劳资人员培训有感

天微微透着光，冬至来临，夜幕愈来愈久，早起的清晨，街道上袅袅人烟。冬至的早上往往是最寒冷的，在北方谚云：“十月一，冬至到，家家户户吃水饺。”南方就属汤圆，个个白胖白胖的。半咬一口，芝麻内陷就爆浆开来。

清晨的机关大楼，因着薄雾，显得威严又带点神秘，鸟儿在清脆的啼叫，今天是中铁七局集团武汉公司劳资人员培训，公司劳资系统人员都早早的来到机关，等待培训。大家的脸上都是轻松愉悦的，即使武汉因为限制天然气供应，公司机关停止暖气提供，艰难的环境，寒冷的天气，也完全影响不了人们对知识渴望的心情。

8:10，会议开始，公司人力资源部吴部长发言，他说劳资简单来说就是管着职工的“生、老、并死”，又从上传下达，整章建制，严格要求保密，纪律的问题述说，讲述了劳资岗位的重要性和按章办事的态度。最后总结做好本职工作，严格保密。在他讲述完之后，我深深体会到劳资的责任有多么重要，他管理着职工的一生，与职工紧紧联系，密不可分。

接下来是人力资源部副部长谷志诚讲话，他从每年见习生定职定级，初、中、高级的工程师职评，清楚的讲述了学历的重要性，对于上班后的我们也不能松懈，应该继续教育，取得更高的学历，并要不断地充实自己，学无止境。而接下来人力资源部的同事们分别从人事、薪酬、社保等等方面进行培训，其中公司根据现实情况，因地制宜的环境，联系个案，采用多媒体教学，浅显易懂，课程也十分精彩有趣，使得培训的我们收获颇丰，即使是在人力资源管理中心的我面对的都是待岗职工，对于项目上的劳资管理以前都是一知半解，在此次培训中，也渐渐开始了解了项目部的劳资所要掌握的知识。培训之后，公司人资部还给我们大家准备了随堂小测试，用于巩固此次培训的知识内容，测试也是公正公平的闭卷考试。

即使严寒的冬天，即使会议室没有温暖的暖气，所有人都在相同的环境下，不惧严寒，认真听讲，“老师们”讲的兴致勃勃，“学生们”也听着津津有味。这次培训让我了解到劳资员的重要性，服务于职工，为职工谋取应有的福利，每当职工微笑的说“哎呀，还有这么好的福利待遇，多亏了你，要不我还不知道呢，谢谢你埃“每次的真诚感谢，都是让我为我的岗位，为每一位劳资人员的辛苦而感到骄傲。