薛润成

近期，全国各地陆续迎来高温天气，给露天施工作业增加了难度。为此，中国铁路总公司发出通知，要求全路各单位加强高温作业和高温天气作业劳动保护工作，落实暑期劳动保护措施，保障作业人员的安全和健康。

近几年，全国各企事业单位对员工的生产工作环境都比较重视，员工的生产工作条件不断改善。这不仅仅体现了企事业单位对员工的关爱，还体现出这些单位管理思路的变化，是社会进步的必然。

炎炎烈日下，如何根据生产工作实际采取防暑措施，让员工感受到企业关怀？从防暑用品的发放到消暑饮品的供应，都值得各个单位认真考虑。在笔者看来，认真落实暑期劳动保护措施，为作业人员撑起“防暑降温杀，十分必要。

各级管理人员要深入一线检查指导，及时发现和解决现场存在的问题，及时做好协调和服务工作。针对高温、高空、露天和单岗等作业特点，各单位要合理安排作业时间，根据生产特点和具体条件，尽量避开或减少高温时段作业，努力改善员工的工作和休息条件；要制订高温中暑应急处置预案，定期组织专门培训和应急处置演练，提高员工的应急处置和施救能力。

其实，关爱也是生产力。企业对员工的关爱，会极大地增强员工的主人翁意识，激发他们干好本职工作的热情。关爱员工，企业可以从为作业人员撑把“杀做起。