2013年上半年，中铁二十局二公司沪昆客专贵州段第十三工程队工会，坚持弹好、弹巧“五线谱”，加速工程队月施工生产任务完成速度，推动产值节节高，实现由项目部本级开展的劳动竞赛及绩效联酬考核总体得分新突破。

该队将安全线、生产线、卫生线、生活线、文化线等比作工会必弹“五线谱”，在工程队实际管理过程中，该队工会通过听、看、观、调等方式，倾力解决各岗位职工在生产、生活、学习中的实际困难，解除职工心里的后顾之忧，让职工愉快的投入到集团公司指挥部开展的劳动竞赛活动之中。

在安全线上，该队结合岗位生产过程需要，按时给职工统一配备安全帽、雨鞋、雨衣等劳动防护用品，制定《劳动保护用品管理规定》，对损坏或已过保质期的破旧安全帽及时进行回收处理。对所属7个劳务工班人员，统一购置安全帽，规范工作服和安全帽，树立了良好企业形象。根据不同阶段的安全生产工作重点，坚持开展“安康杯”劳动竞赛评比活动，坚持推行“一法三卡”确保一方安全、有序进行施工生产。深化安全主题教育活动。

在卫生线上，该队根据上级综合安排，在7月15日、16日两天对45岁以上的职工进行身体健康体检，据了解，体检地点设在驻住较近的、且有一定知名度的安顺市302医院。在食堂环境卫生管理方面，沪昆第十三工程队设两处食堂（队部食堂和鱼丘寨隧道进口内部工班食堂），为保障食堂食品安全，工会采购了两台电感式灭蝇器。结合职工宿舍就住环境，利用工会费采购两箱84消毒液和小型喷雾桶，助力每周开展一次的卫生大扫除活动，一系列职工送健康活动获好评声不断。

在生活线上，开展“职工之家”创建活动，为给职工提供舒适的就餐环境，上半年，该队为两个食堂新购三台商业大型电风扇。坚持开展送温暖、送清凉活动，去年下半年，他们向公司工会申报的5名困难党员均得到不同程度的帮扶；今年上半年，根据公司工会主席郑宗君沪昆项目一线“送清凉”活动要求，队工会向每一职工送去了公司工会绿茶，同时，特困职工朱天儒、高正伟分别得到5000元的救急金，让职工充分感受到组织的关心和温暖。

在文化线上，结合工程队实际，为职工配置了棋牌室、图书室、篮球场、乒乓球台、电视机等，丰富一线职工的业余文化生活，开展职工论谈、沪昆之窗、职工文苑等文化长廊。老电工文晋儒表示，文娱设施一消除职工工作之余的寂寞感，二活化了同事间关系，对业务工作开展有显著的促进作用。

安全线、卫生线、文化线、生活线的建设，解决了职工身边的实际难题，职工安心，亲人放心，凝聚队伍，汇集力量，推动生产线建设，奏强了工程队建设之歌。（常永梅）