武汉讯（王轩）12月19日，中国水电四局武汉地铁项目经理部组织召开党工委中心组学习，专题学习了党的十八届六中全会精神，全体党员领导干部42人参加学习。

会议传达学习了《关于认真学习贯彻党的十八届六中全会精神的通知（公司纪[2016]32号）》、《关于认真学习贯彻党的十八届六中全会和全国国有企业党的建设工作会议精神的通知（公司党发[2016]109号）》、《关于转发中央纪委驻国资委纪检组《关于中央企业纪检工作贯彻落实习近平总书记“三个区分开来”重要思想的指导意见》的通知（公司纪[2016]30号）》文件精神，精读了党的十八届六中全会精神公报和《习近平为党员干部做人做事划出的四条底线》等内容。党工委副书记赵宏伟围绕“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”好干部标准、“三个坚决禁止”作主题发言。他表示：干部队伍建设事关国有企业兴衰成败，一个国有企业如果没有一个好的用人风气，是会出大问题的。党组织必须匡正选人用人风气，选拔任用干部必须坚持德才兼备、以德为先。好干部标准和“三个坚决禁止”是密不可分的。“三个坚决禁止”提到的问题，归根结底都是世界观、人生观、价值观出了问题，是“官本位”意识的集中体现，是个人私欲膨胀的结果。必须用好干部标准不断加强领导班子建设、干部队伍建设和人才队伍建设，为国有企业健康持续快速发展提供坚强的组织保证。坚决杜绝领导干部“带病提拔”、“带病上岗”。

随后，全体党员干部结合工作实际进行了热烈讨论，学习理解了党章党纪党规的内涵实质，深刻认识了做人做事要有底线，纷纷表示在今后的工作中一定要坚守纪律底线，围绕工作目标有原则，有要求、有纪律的作好本职工作。

最后，会议要求全体干部职工要深入学习贯彻党的十八届六中全会精神，进一步深化“两学一做”学习教育，从严从实抓好监督执纪问责，在做忠诚干净有担当的党员干部上下功夫，深入推动武汉地铁建设的各项工作，为巩固发展企业建设提供坚强的纪律保障。