1月16日,中铁武汉电气化局成都分公司领导班子2016度“两学一做”专题民主生活会在机关召开,集团公司副总经理徐毛宏出席会议,集团公司办公室副主任黄巍和成都分公司领导班子成员参加会议。会议由公司党委书记张强主持。

会议以学习贯彻党的十八届六中全会精神为主题,围绕“两学一做”学习教育要求,重点对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,紧密联系思想和工作实际,深入查摆问题,深刻剖析根源,严肃开展批评和自我批评,明确整改方向和重点,切实加强公司领导班子自身建设。

会前,公司党委认真组织各项工作,一是积极组织了集中学习,学习了两会精神、《准则》和《条例》,并帮助领导班子成员强化了“四个意识”和“四讲四有”的具体要求,明确了专题民主生活会的主题、议程、程序及相关要求,打牢了开好此次专题民主生活会的思想基础!二是广泛征求了意见建议,共征集到基层单位、机关部门干部职工对公司领导班子及成员的意见建议33条,梳理为7个方面18项内容,并形成了意见建议报告。三是深入开展了谈心谈话,安排了五个工作日,开展了班子成员相互谈心活动,切实做到了“三个必谈”,并安排专人对谈心谈话作了认真记录,并对谈话内容进行了归纳整理和签认反溃四是认真撰写了发言材料,领导班子成员根据征集到的意见建议,亲自动手撰写了书面发言材料。五是拟定了详细的整改措施,针对职工群众反映的突出问题,结合征集到的意见建议,公司党委组织班子成员逐项进行了研究,有针对性地提出了整改方案和整改措施,并在领导班子和部门负责人范围内进行了通报。

会上,首先由公司党委书记张强通报了公司2015年民主生活会整改落实及2016年领导班子“两学一做”主题民主生活会筹备及征求意见、公司2016年党风廉政建设“两个责任”、公司学习贯彻党的十八届六中全会和全国国有企业党的建设工作会议精神、公司领导班子对照检查等情况。

随后,公司领导班子成员分别从“上次民主生活会的整改落实情况、各自工作学习情况、对照《准则》《条例》查摆存在的问题、存在问题的原因剖析、今后的整改措施等方面”做了深刻的自我批评,同时,班子成员依次开诚公布,坦诚相待地展开批评,他们相互提建议,摆问题,不回避,讲重点,达到了“出出汗、红红脸”的实际效果。班子成员都虚心接受其他班子成员的意见和建议,并保证在以后的工作中认真进行改进和落实,为公司的稳定发展做出更大的贡献。

集团公司副总经理徐毛宏认为此次民主生活会准备充分、程序规范,领导班子和成员的批评和自我批评没有回避问题,达到了民主生活会的目的。他强调,目前成都公司已经进入战略机遇期,各方面工作已经开始进入高潮,而在这个宝贵的时期,首先我们必须要立足全局,把做好企业战略规划作为企业大发展的重要基础!其次要形成合力,把抓好班子作为企业大发展的重要核心。再次是要提质增效,把提高企业管理水平作为企业大发展的重要支撑。最后是要加强党建,把发挥好党委两个核心作用作为企业发展的关键所在。

中铁武汉电气化局成都分公司召开2016两学一做专题民主生活会 摄影者王泽.jpg