突出“两违”导向 抓好源头治理

连日来，安康机务段在进一步深化“三查一反思”安全生产大检查活动中，以职工惯性“两违”问题为导向，追根溯源、立行立改，严抓真管促进现场作业标准化落实，取得了一定的实效。

这个段针对现场检查、6A音视频回审分析梳理发现的乘务员作业标准执行走样、运行中中断瞭望、未佩戴劳动防护用品等诸多惯性“两违”问题，按照“问题在现尝原因在管理、根子在干部”的要求，追溯管理层在“两标”验收、问题教育、后果警示、督促整改上存在的不作为、乱作为的干部作风问题，逐条分析、认领到人、研究对策、限时整改，真正的硬起手腕，严查严治。对职工“两违”典型案例、红线问题直接追究班组、车间、包保科室三级管理干部“一岗双责”失职情况，对失职较重的干部与责任职工同责处理，并通过让责任干部反思检讨、默写职责标准、主管领导诫勉谈话等方式，持续教化干部甘做守土有责、守土负责、守土尽责的企业忠诚卫士。

同时，该段还在机车调度室24小时播放标准化作业视频并曝光“两违”作业视频，形成正反鲜明对比，提醒出勤乘务员按标作业。此外，将五年内路内发生的因“两违”问题造成的人身、行车安全典型事故，通过车间、各行车公寓警示台以及微平台等形式公布于众，告诫乘务员行车安全与自身安全、家庭幸福的密切关联，应以此为戒，避免重蹈覆辙,潜移默化的引导乘务员由“要我执行”到“我要执行”的思想意识转变。

通过上述举措，该段乘务员在执行标准、预防事故上有了显著提升，仅九月份以来就连续防止了揭示命令错写、错办进路、错误联控等事故隐患19件，有效确保了行车安全。