凝心聚力构筑洛阳供电段党建工作新格局

（一）树立“安全第一＋预防为主”的命运共同体理念。一方面坚持系统观念。以强化全局视野和系统思维为导向，全面实施和推广“一岗一月一表”措施，加强安全双重预防机制最后“一公里”追溯和落地，每月26日前集合各科室和车间的综合数据，利用“云系统”，分析和研判安全风险走势；发挥“三室”优势作用，建立起指挥中心、分析室和警示室应急处置响应预警机制，最大程度发挥好“安全第一、预防为主”的实践领航作用。另一方面坚持创新理念。站在发展的视野角度高度，前瞻思维和考虑基层站段安全管理的重要机遇期，深入践行“认真就是能力，实干就是水平”的理念，以“时不我待、只争朝夕”勇气和魄力，不断增强钉钉子精神，激发领导班子成员身先士卒，率先垂范，抓住制度建设这条主线，既在原有安全制度基础上继续添砖加瓦，又在现有安全制度框架内搞好精装修，打通安全管理制度堵点，抓好制度执行，打造安全第一＋预防为主的命运共同体。

（二）树立“严格管理＋人文关怀”的命运共同体理念。一方面把管理落实在严格考核层面上。社会已经进入到高速发展信息化时代，我们生逢其时，正当奋斗。为此，我们捋清思路，梳理清晰安全管理关键环节，以更加务实、更加管用、更加严格手段，行之有效抓好安全管理的逐级考核。合理运用倒逼追责机制，倒查管理漏洞，眼睛向内查找问题，让安全呈现出“日常状态就是最佳状态”的常态化局面。另一方面把关怀体现在人文精神层面上。我们注重运用刚柔相济思想政治工作手段，把组织的关爱和关心沉入一线最前沿，特别要在谈心家访慰问环节上形成一整套科学流程和规范，充分发挥好工会组织“送温暖、送清凉、送关怀”机制优势，让人文关怀成为一种常态融入日常，坚持把严格管理做到精细、极致、最佳状态，不断引领我们在纷繁复杂时代浪潮中走得更远，行得更稳。

（三）树立“用心敏感＋认真精细”的命运共同体理念。一方面，用心负责到底。基层站段党建基础工作牵涉到队伍建设、组织构建、作用发挥等方方面面，用心才能把工作做好，这是最基础的要求和原则。我们充分借鉴和汲取兄弟单位经验做法，取其精华，去其糟粕，在岗在位在状态，敢抓敢管敢担当，谋划好和服务好新发展格局，提升“一盘棋”思维理念，把责任抓在手上，扛在肩上，落在地上。另一方面用情服务大局。大力表彰发现重大设备隐患安全功臣，为他们披绶带、发奖杯、树形象，2020年各车间共计举办年度安全功臣表彰大会12场次，表彰人数达到50人之多，为典型引路营造了氛围、弘扬了正能量、唱响了主旋律。同时千方百计压紧压实意识形态责任制，坚持每半年定期向集团公司党委报告制度，营造良好社会风尚，充分发扬为民服务孺子牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛精神，以优异成绩向建党100周年献礼。