“世有伯乐，然后有千里马。千里马常有，而伯乐不常有”后世常用韩愈《马说》中的这段话形容有的人确有真才实学，但不一定能得到赏识和重用，因而需要有像伯乐这样的人来发现和举荐。

伯乐的确非常重要，但是更为重要的是千里马要有真才实学！如果千里马自身“烂泥扶不上墙”，再好的伯乐也无济于事。

要成为千里马，需要解决理想和现实两个方面的问题。

要有远大的抱负。这里的大，不一定是要治国安邦、指点江山的大，而是要超越自我、提升能力的大。人有了愿望，有了梦想，才会有追求进步的源生动力，能够不断激励、鞭策自己，向梦想靠近，实现人生价值目标。

要有具体的行动。罗马不是一天建成的，人只有一步一个脚印，踏踏实实做事，才能走的稳、走的快、走的远。在工作、生活中，不放松对自己的严格要求，不断学习进步，努力提高自身修养、能力，才能由量变转变为质变，成为一匹千里马。

现在许多企业在发展中，坚持员工提供“伯乐平台”，目的就是要赛出千里马。到底谁是“扶不起来的刘阿斗”，谁又是自强不息、厚积薄发的千里马，我们拭目以待。

套用一句流行的广告语“谁都会有机会”，只是，机会是留给有准备并有能力抓住它的人，你是那个人么？