本报讯（姜成龙 马凯）集宁机务段党委狠抓干部作风转变，使各级干部切实发挥统领作用，盯紧现场，履职尽责，确保安全生产。

该段根据每名干部的职责和专业，形成三级包保网络，要求各级管理干部以强烈的紧迫感、责任感和“零容忍”的态度，采取不定期、不定点、暗访、阶段性集中等方式，对生产中的安全隐患深挖细查，对关键问题、重大隐患挂牌督办。按照“问题在现尝原因在管理、根子在干部”的思路，该段党委组织各级管理干部分层召开反思会，针对个别干部深入现场检查问题不重视、不敢抓、不善抓、不愿抓、不会抓等弊病，互动交流“算总账”。干部考核组采取定期检查、电话抽查、夜间巡查、写实对照等方式，对干

部履职情况强力聚焦，确保各级干部时时刻刻走在前，从严落实保安全。该段党委抓安全从严从细，坚持边查边改、以查促改。无论节假日，还是在不良天气等情况下，管理干部检查盯岗达到了全覆盖。截至10月31日，该段各级干部共检查客车、调车、登高作业岗位及库内站场435次，发现安全管理、设备质量、人身安全、消防、“两违”等方面的问题167个，均已按照“四不放过”的要求分析定则，整改到位。

该段强化“红线”意识，对存在问题的干部进行通报批评，由主管领导进行约谈，对问题整改不及时的干部给予三个月戒免。目前，该站已有6名干部被经济处罚，两名干部被约谈、整改，对表现突出的干部给予提级奖励。