随着今年春节长假的结束，务工流、探亲流、学生流高度叠加，铁路列车迎来节后首轮客流高峰，自正月初六开始，　面对春运工作人来人往的旅客，铁路部门采取了多种措施确保人们的“三个出行”，这工作看似有着一定的规律性，但是从实际出发时你会发现，这其中有着很多您事先无法预料到的事情，因此，提前做好打算，人员责任分工是相当重要的。

广大铁路员工凭借着自身过硬的业务素质和独有的工作方法，且保证了各类安全。

铁路各职能部门严格落实逐级包保制度。高度重视，深入开展安全检查，把安全、稳定工作任务放在首要位置来抓，管理人员明确任务、分工包保到班组，落实责任，24小时值班，指挥协调工作。加强"春运"期间对干部职工的再宣传、再教育，对排查出的不稳定因素和重点人制定“一对一”稳控方案和措施，实行班子成员、管理人员及班组三级责任包保，各级包保人员要按照“掌控信息、明确责任、稳控到位”的要求，准确掌握职工动向和苗头，严格控制不稳定因素。举一反三，认真查找劳动安全管理中存在的问题，采取有效措施，规范安全管理，防止各类问题的发生。

严格落实联防互控制度。强化综合治理工作，对车间内所居住职工、外来人员进行法制宣传教育，与职工谈心交流，了解职工动态，加强重点部位的安全防范，严格落实大门开、放规定，加强对机动车辆、过往行人的盘查，杜绝闲杂人员进入各所，及时清理所闲杂人员，发现不稳定倾向，及时向车间汇报，在最短时间内进行处理，全力做好疏导工作，防止事态扩大，切实落实安全监管责任，做到防患与未然。

切实抓好现场作业的有效控制。加强外点现场检查，注意发现问题，纠正问题，特别是要纠正惯性违章和违章作业行为。体现安全第一，对违章行为一定要严肃处理。分析和研究劳动安全、标准化作业中存在的问题有针对性的管理措施和落实。

严格落实应急处理、信息畅通制度。各所主任亲自代班，做到突发事件及时控制，越级访问题全程跟踪处理，加强职工思想政治工作教育，坚持"早发现、早报告、早介入、早控制"的原则，车间领导、各所主任手机必须24小时开机，保证绝对畅通。遇到重大紧急情况和突发事件，主动与公安部门联系并及时向段报告，迅速控制事态，避免造成影响。

做细工作，确保安全生产、队伍稳定。突出政治性、敏锐性，畅通信息渠道，深入各所认真排查不稳定、不安全因素，全力抓好热点、焦点问题的处理解决，做好深入细致的思想政治工作，确保“两会”“春运”期间职工队伍思想稳定、安全稳定、大局稳定。 

同时铁路部门还加大安全宣传力度，严格控制列车超员，严格车门车窗管理，做好扶老携幼和疏导，关注旅客动态，防止旅客摔伤、挤伤、烫伤及跳车、坠车伤害。遇有小学生及儿童乘车，要求列车员重点引导、重点服务、重点监护，特别是对返乡的留守儿童，要重点照顾，及时向同行的家长宣传安全注意事项，努力保障旅客乘车安全。

确保安全是当前春运工作的重中之重，能够切合实际地做好人员输送及工作协调工作是很有必要的，发挥自身优势尽职尽责做好旅客出行工作是“传统”，更是铁路广大员工多年来工作经验的成果。