近日从一个涉铁微信平台上看到一篇有关调车记录仪的文章，文章说的似乎不错，也发泄了大家心中的诸多怨气。

随着信息科技的发展，越来越多的电子设备也都运用到铁路运输生产当中，从一定程度上缓解了铁路职工的劳动强度，把大家从繁重的体力劳动当中解放出来；也有些信息设备被运用到管理当中，比如职工的考勤管理，有扫指纹的、也有刷脸的等等。

但凡这些设备，减轻职工劳动负担的，大家都在举双手欢迎，甚至大家对它们还都产生了依赖，离开了它们几乎不会干活。比如：调车灯显设备，大大增加了调车作业过程中工作人员的互相联络及安全防护；当灯显设备出现故障不能使用的时候，调车工作的效率大大降低，无论管理者还是操作者在工作时总是要倍加小心。而在增加管理监督力度的，被管理者几乎没有一个人欢迎的；并且这些电子设备大部分依靠铁路单位自身的技术力量，无法自行进行维护和保养，每年的维修费用是一笔不小的开支。

那么增加使用这些管理上的电子设备有无必要呢？笔者认为还是有必要的。虽然这些管理设备在监控着劳动者的一举一动，显得很不人性化，有在机车上安装的摄像头，不仅能摄像、而且能录音，机务段还有专门的工作人员去分析这些数据，以确定机车乘务人员有哪些违规的操作和不当的呼唤应答。作为一个自然人，自己能够完全照章操作的有多少。尽管有这么多的监控设备，为什么每年还是有些小的事故还是无法杜绝，就因为人本身的惰性，总在耍小聪明，总在寻找那些还无法监控到的细节去偷工减料，简化作业程序，总是坚信事情没有那么凑巧，自己的运气就是好。而一旦不利的因素全部会齐，就会造成无法挽回的损失，单纯是物质的也倒罢了，往往还带有人身的伤害，那就是再后悔都没有用的了。

所有的这些规章制度包括监控设备，就跟现实社会中的法律一样，对于大部分遵纪守法的人来说，那就可以视它为无形的，不构成什么约束，循规蹈矩的生活工作，可以无视它的存在。反之，总想钻空子、投机取巧的人也许很长一段时间不会有事，但最终难以逃脱法律的制裁。保养维护这些监控设备是要花销一部分资金，但作为一名普通职工，担心这些有用吗？自己也不是决策者，只能是被动的接受管理，只管把自己的工作按照规定的程序干好，保证自己的人身安全，把所有该拿的工资拿回家，也就是我们的本分了。