新年伊始，郑州供电段党委紧贴实际开展了“感恩·履职”主题宣传教育活动，设计动员宣讲、座谈讨论、对话访谈、参观体验、家属互动、我爱我家、征文比赛及演讲比赛等一系列丰富多彩、贯穿全年的活动内容。在增强全段干部职工的归属感、荣誉感、自豪感和责任感的同时，为安全管理打开了一扇“新窗”。

该段组织成立科长宣讲团，以“感恩企业，奉献岗位”为重点，深入一线用“接地气”的话语与职工面对面谈形势、谈安全、谈民生、谈发展，解答职工关心的热点问题，讲清企业发展与职工个人成长和家庭幸福的关系，使干部职工充分了解铁路岗位优势，激发干部职工热爱岗位，奉献企业的热情。

该段要求段、车间包保干部、联系点干部和科室负责人，组织进行座谈，通过给职工算收入帐、算福利帐、算发展账，围绕“岗位对自己和家庭意味着什么？”、“我对岗位、对企业、对家庭有什么责任？”、“如何履职尽责？”等专题进行深入讨论，使广大干部职工明白岗位是赖以生存的基础，是个人成长发展、实现梦想的舞台，是家庭幸福的保障。

该段在活动中注重亲情的融入，将分批分次组织职工家属到车间班组参观、互动、交流，了解职工生产生活情况，组织职工和家属开展趣味文体活动，邀请家属与职工进行座谈交流，倾听家属对铁路工作的认识，讲述职工对家庭幸福的重要性，从而增强职工对岗位的忠诚度。

“去年，我们开展了‘安全为了谁，安全依靠谁，安全怎么干’主题活动，让职工意识到自己才是安全最大的受益者，效果显著；今年这个感恩活动则是让职工感恩岗位，逐步实现从“工作需要我”到“我需要工作”思想理念的转变，引导职工主动去保安全、展作为，同时也为安全管理打开了一扇新窗。”对于主题活动的意义，该段党委书记喻永传这样说道。