企业的发展，尤其是运输企业，安全生产是绝对需要放在首位的重要工作，是重中之重，没有安全，一切都是空谈。对于铁路企业来说，安全显得尤为重要，保证安全的将旅客、货物运输到目的地，才能创造效益。

员工是企业的创造主体，如何发挥好员工的主动性、创造性、积极性，是企业发展成败的关键所在。若是单一的靠人盯人、设备盯人都是不可靠的，只有大力发展企业文化建设，凝心聚力，让员工有归属感、创造感、荣誉感，从而积极主动的工作，“让我干”变为“我要干”，自觉执行各项安全规章制度、操作规程、服务条款。因此，要把企业文化建设作为抓手，实现安全生产这个目的。

如果一个企业没有文化，就像一个人没有灵魂，打扮的再漂亮也是行尸走肉；像一台马达缺少润滑油，转的越快断轴越快。企业的文化建设就是让亲历的每个人都有荣誉感，并能感动一批人，让人感受到的一种积极向上的正能量，然后愿意为了这个共同的目的或者事业努力奋斗的一种精神，最大限度地统一员工意志，规范员工行为，凝聚员工力量，为企业总目标服务。

对于我们国家来说，“中国梦”就是国家文化，每个人都在为实现自己的梦想而努力工作；著名的通用公司以他的“大家庭感情”的企业文化，让他们的管理者、员工都爱厂如家，使企业得到了巨大发展；西安铁路局正在打造的“巴山魂”、“圣地情”等等也是企业文化建设的一部分，那是一种安心山区、艰苦奋斗、开拓进取、坚定乐观的精神，感动了一代人、激励了一代人。因此，要更好的做好安全生产，必须大力发展企业文化建设。