在工程项目建设的广袤天地中，年轻干部是充

满活力与创造力的新生力量，他们怀揣着梦想与抱负，

在工程一线挥洒汗水、拼搏奋进。工程项目党组织作

为引领者与守护者，对年轻干部的关心爱护、支持帮

助，是他们茁壮成长、施展才华的关键保障，关乎工

程项目的顺利推进，更关系到行业的未来发展。中铁

建重庆轨道交通 15 号线二期工程项目党组织的做法

值得借鉴。

当年轻干部开拓进取时，工程项目党组织给予的

大力褒奖，是对他们创新精神与积极作为的高度认可，

犹如春风化雨，滋润着年轻干部的心田，激发他们不

断探索的热情。在重庆轨道交通 15 号线二期工程项

目中，年轻干部小张提出了运用新型建筑材料以提升

工程质量与缩短工期的大胆设想。中铁建十一局集团

五公司重庆轨道交通 15 号线 18 标项目党支部在充分

评估后，不仅提供了试验的资源支持，还在设想初见

成效时，在项目内部予以公开表扬，并向上级推荐其

创新成果。这极大地增强了小张的自信心与成就感，

让他更加坚定地在创新之路上前行。这种褒奖机制，

不仅是对个体的激励，更是在整个项目团队中营造了

勇于开拓、积极创新的良好氛围，促使更多年轻干部

敢于突破传统思维的束缚，为工程项目注入源源不断

的创新活力。

攻坚受阻是工程项目推进过程中难以避免的困

境，此时党组织迅速排忧解难，成为年轻干部最坚实

的后盾。在重庆轨道交通 15 号线梁山隧道施工期间，

年轻干部小牛负责的关键环节遭遇技术难题，施工进

度一度停滞，团队士气也受到影响。中铁建十四局集

团五公司重庆轨道交通 15 号线二期 16 标项目党支部

书记韩祟生得知情况后，立即组织专家团队进行技术

会诊，协调各方资源，为小牛提供技术指导与物资支

持。同时，党组织领导与小牛深入交流，帮助他理清

思路、缓解压力，鼓励他坚定信心。在党组织的全力

支持下，小牛和团队成功攻克难题，项目得以顺利推

进。党组织的及时介入，让年轻干部在面对困难时不

再孤立无援，感受到组织的关怀与力量，从而能够保

持昂扬的斗志，持续为工程项目的成功拼搏。

工程项目充满挑战，年轻干部遭受挫折在所难免，

党组织适当的宽容体谅则是他们重新站起的强大动

力。在重庆轨道交通 15 号线廖家溪轨道专用桥施工

中，年轻干部小赵由于经验不足，在一次物资采购中

出现失误，给施工进度造成了一定的影响。他陷入了

深深的自责与沮丧之中，甚至对自己的工作能力产生

了怀疑。中铁建大桥局集团三公司重庆轨道交通 15

号线 17 标项目党支部书记魏兆耀在了解情况后，没

有一味地指责批评，而是与小赵一起分析失误原因，

帮助他总结经验教训。党组织领导鼓励他不要被挫折

打倒，要从失败中汲取力量，继续在工作中锻炼自己。

这种宽容体谅让小赵感受到了组织的温暖与信任，他

放下思想包袱，在后续的工作中更加严谨认真，逐渐

成长为项目的骨干力量。党组织的宽容，为年轻干部

提供了成长的空间，让他们能够在挫折中反思，在失

败中成长，不断提升自身能力。

中铁建重庆轨道交通 15 号线二期工程项目党组

织 对年轻干部的关怀与支持，是全方位、多层次的

系统工程。通过建立健全激励机制，让开拓进取的年

轻干部得到充分肯定；完善问题解决机制，在攻坚受

阻时迅速提供援助；构建容错纠错机制，对遭受挫折

的年轻干部给予宽容与引导。如此，使年轻干部在工

程项目的舞台上轻装上阵、奋勇前行。

中铁建重庆轨道交通 15 号线二期工程项目党组织

对年轻干部的关心爱护，是点燃梦想的火种，是遮风

挡雨的港湾，是助力翱翔的翅膀。在党组织的关怀下，

年轻干部在工程项目建设中绽放出绚丽的光彩，为推

动国家基础设施建设、实现经济社会高质量发展贡献

磅礴力量，书写属于他们的辉煌篇章。

（林赤喜 中国铁建重庆轨道交通 15 号线总承包部）