学习董事长徐银林“三真”工作要求有感

9月13日，公司党委书记、董事长徐银林在公司召开的总部部门月度工作例会上结合公司工作实际，对各级领导干部提出要坚持“真心实意、真才实学、真抓实干”的工作新要求。

徐银林董事长倡导我们顺应时代趋势，深入学习习近平总书记的重要讲话精神，忠于党的领导，铭记党在近代中国社会发展历史潮流中的领航作用，时刻怀有感恩的心态，不负组织的培养，感恩公司搭建的平台。徐银林董事长要求我们对上级要做到服从管理，对业主要打造精品工程，对协作队伍要合作共赢，此为“真心实意”。另外，徐银林董事长要求我们员工要努力提升自我，充分利用公司提供的资源，考取资质，此为“真才实学”。最后，徐银林董事长指出要坚持理论联系实际，以理论指导实践，以实践检验真理，踏实求效地解决问题，此为“真抓实干”。

学习董事长的“三真”工作要求之后，我深彻感到要成为一个对公司有价值的员工，做到“三真”工作要求是很有必要的。作为入职一年的员工，自感对业务的理解不够，资质不够，在工作中难免碰壁。学习徐银林董事长的“三真”工作要求，我意识到，一方面，我应服从上级的管理，虚心向工作中的前辈请教，理解业务内容的实质，并且积极争取实操的机会。在工作中以理论联系实际，以理论指导实践，并通过工作结果不断调整优化工作程序。做到细致认真，服从安排，端正工作态度；另一方面，踏实学习，积极考取本专业资格证书，提升业务水平。

当今时代竞争激烈，百舸争流，学习“三真”精神，充分借助公司平台和资源，努力提升自我，不忘公司培养，心怀感恩，同公司“永争第一”的信念、“勇往直前”的斗志、“勇于创新”的精神共同前进！