按照中心党委关于“适应新常态，创效做贡献”主题宣讲活动第二环节广泛讨论阶段工作安排，近日，延吉营业部党总支积极组织职工就如何热情服务货主；如何落实现场作业标准；如何理解安全就是最大的效益；如何降低设备维修成本；如何强化集约意识，节支降耗等课题进行讨论。

为切实提高职工创新意识，市场意识和效率意识，使职工充分认识在新常态下所面临的压力和困难，该营业部结合当前一些部分职工节约意识和效率观念不强，存在“守株待兔”、“没关系、差不多、无所谓”的错误思想观念，而导致工作质量不高，“长流水、长明灯”及铺张浪费等问题，认真做好这次活动的主题宣讲工作。与此同时，他们还以“我为营销支一招、我为创效献一策、我为节支谋一计”为形式深入开展“金点子”征集活动，激励职工树立“节支增效”和“过紧日子”的思想。

在金点子征集活动中，营业部的职工积极参与、献计献策。龙井营业室职工提出能否利用闲置的龙井货场进行租赁、能否延伸零散快货业务，溪洞营业室职工提出电厂卸后清理车底工作能否收归装卸负责，还有朝阳川营业室职工对日常工作中如何节约一张纸，节省一滴油等10个金点子。