在新学期到来之际，为了解决部分职工子女上学难的问题，乌海工务段积极响应上级号召，适时推出了“金秋助学”计划，让职工吃了颗定心丸。

按照 “不让一名困难职工子女上不起学”的帮扶目标，使困难职工子女一人不漏地得到资助。段工会积极组织各车间深入职工内部，走访调查，了解职工难处?，及时与职工进行沟通，了解他们子女就学情况。按照职工个人书面申请，车间支会核查提报，站段工会审核申报的程序，对困难职工子女逐个进行核查、审批、公示，确保帮扶计划落到实处，真正解决职工难题。

除提供资金救助，这个段还秉持该局倡导的精神鼓励、结对包保、动态跟踪建议。要求领导干部协助教育引导困难职工子女树立正确的人生观，鼓励他们自立自强，学好知识，早日成才。针对部分困难职工及子女自怨自艾、情绪低落的情况，组织他们到边远艰苦地区感受沿线职工乐观向上、积极进取的精神状态，引导他们保持平和健康的心态，战胜暂时的困难。通过党员干部结对包保，及时的了解困难职工难处，继而从物质上给与帮助，心灵上给予慰籍，使其摆脱困扰；对包保对象的动态跟踪，掌握助学对象的思想和学习动态、畅通与助学对象的沟通方式、与包保家庭建立亲人般的感情，帮助困难家庭真正的走出困境。

金秋九月，受助学子将带着这份感动走进校园，拥抱充满希望的明天。