新人上岗 培训先行

（韩庆潇 姚望）“我是从一线生产岗位转到营销事业部的新职人员，这次培训对我来说太重要了，让我学到了很多营销专业知识和技巧１近日，刚到营销岗位不到1个月的“新兵”——吉林货运中心吉林营销事业部客户经理矫政感慨地说。

7月份，吉林货运中心对管内各营销事业部经理进行了重新选聘，并改革了薪酬分配制度。为提升营销事业部人员特别是新聘任专职营销人员的业务水平，让大家知道营销工作应该怎么干，吉林货运中心专门举办营销人员专题培训班。

这次培训形式新颖、内容丰富。为了大家都能够听得进、听得懂，内容从日常工作中最简单、最常用的知识讲起，让所有参培人员学有所获、学有所得。

同时，专题培训班还从营销事业部存在的意义、角色主体定位、业务拓展三个方面进行了讲解，让各营销事业部明确自身市场主体定位，从“我是谁？我要干什么？怎么才能干好？”角度启发大家，找到货运上量的途径，发挥自身的作用。

为了增强效果，此次培训班还加入了提问环节，由业务专家对各营销事业部提出的关于考核运量、客户建议以及工作中的问题进行解答。大家一致表示，培训针对性强，通俗易懂，为做好专职营销工作打下了坚实基础！