“娃娃兵”乐享“培训套餐”
2017-07-25 10:20:00来源:用户投稿作者:杨雪松 邢剑
(杨雪松 邢剑)为促进新职人员快速成长、全面掌握新岗位业务技能,近日,江岸机务段完善“师徒协议”传帮带机制,让新职人员插上了腾飞的翅膀。
近年来,该段结合新入路大学毕业生的特点,为每位“娃娃兵”提供优质“培训套餐”,签订师徒协议,通过理论知识与现场实际操作教育相结合的方式,使青年职工岗位技能水平得到快速提升。
“三新”人员挑寻业务导师”;师傅耐心传授“真经”;徒弟精力集中、动作娴熟,像老职工那样承担重任……现在,这样的情景在该段比比皆是。
为了弥补大学毕业生缺少实践经验的短板,该段职教科制订详细的培训计划,严格落实“三新”人员岗前劳动安全培训,并严把理论培训和实作鉴定关,给他们搭平台、压担子,定期聘请高级技师和专家给他们“吃小灶”,帮助其积累经验。
该段还召开新入路大学毕业生座谈会,邀请4名往届入路优秀大学毕业生,通过“现身说法”的方式传授适应新环境、完成角色转换的经验,认真疏导青工思想情绪,促使其尽快提高自身业务素质,在铁路改革发展的过程中争当标杆。
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