3月初，郑州供电段商丘供电车间一名党员职工在登高作业时因向下抛扔铁丝，被定为三级违章。违章发生后，按照《郑州供电段党员违章违纪曝光交班制度》要求，这名党员所在党支部召开专题会议，剖析其违章原因及危害，帮助他制定整改措施。段和车间也在两级局域网上曝光了这名党员的违章行为。

一石激起千层浪。有人认为这样做非常对，能让“两违”党员受教育，给身边工友鸣警钟，也有人认为“两违”党员没犯大错，又是剖析又是曝光，有点小题大做。

针对职工们的热议，该段党委组织各个层级开展讨论。段党委书记喻永传认为，作为供电职工，天天和“电老虎”打交道，不能有半点马虎。曝光党员违章，不仅是对企业负责，而且是对职工本人及其家属负责。

讨论中，大家对《郑州供电段党员违章违纪曝光交班制度》有了进一步的认识。该制度明确规定，党员发生三级违章，由党小组长带当事党员到党支部交班；党员发生二级违章，由党支部书记带当事党员到车间党总支交班；党员发生两次二级违章或一级违章，由党总支书记带当事党员到段党委交班。党员发生“两违”，一律在段和车间两级局域网上曝光。如果车间党总支连续6个月实现全体党员无“两违”，段党委对该党总支党员给予人均200元的奖励，并在全段通报表扬。

“交班的过程，其实是一次做思想政治工作的过程。”据商丘供电车间党总支书记孙文豪介绍，组织“两违”党员交班，其目的不是为了考核，而是为了让当事人知道“两违”的危害，从哪儿跌倒就从哪儿爬起来。

《郑州供电段党员违章违纪曝光交班制度》实施一年多来，全段党员“两违”大幅减少。2016年，全段党员发生“两违”问题6件，较2015年减少59件，同比减少88％；全段8个生产一线车间党总支中，有两个实现了党员全年无“两违”，有6个实现了党员连续6个月无“两违”。

千里之堤，毁于蚁穴。对党员违章违纪点名、曝光，绝非小题大做。一次违章作业也许不会造成安全事故，但它会让违章者心存侥幸。长此以往，安全事故将不可避免。事故的发生，不仅会给职工及其家属带来悲痛，而且会给社会和企业带来损失。

点 评

安全是企业发展的根基。对违章人员、违章现象的轻视与放纵，就是对职工生命的极端不负责任。讨论、曝光、交班，是思想政治工作方法之一，目的是促进职工养成良好的作业习惯。有了良好的作业习惯，我们的安全之路才会走得更远更长。

郑州供电段党委书记 喻永传