党员队伍的建设对基层党组织工作的开展具有重大意义，中铁电气化局三公司郑徐客专项目部接触网一工区通过“重培训、强机制、抓管理”三大举措，不断提升党员素质，优化党员队伍结构，为中心的发展提供了坚强的组织保证和人才支撑。

一是强化培训，提升素质。2015年初，该工区根据工作计划及企业面临的发展形势，制订了《党员教育培训管理办法》、《党员教育培训计划》，同时在集中授课的基础上，创新性开展“党员故事会”、“我是党员一面旗的现身说教”等活动来丰富培训方式和内容，并及时做好培训反馈工作，充分满足了该中心党员的培训需求。

二是激励机制，激发活动。为充分调动该中心党员的工作热情，发挥党员的先锋模范作用。党支部积极当好党员的“娘家人”，做好党员服务工作，在工作和生活中给予关心，为有需要的党员及时提供帮助，开展好困难党员帮扶工作，并将党员各方面表现纳入年底考核之中，兑现党组织承诺，以此激发党员队伍的生机和活力。

三是狠抓管理，保证质量。我工区在2015年里进一步完善了《党员制度管理办法》，根据人员调动，及时更新党员信息档案册，做好党员管理基本管理工作。同时严格把握入党积极分子选拔和培养工作，确保党员队伍素质。并积极开展各类党风廉政教育活动，保证党员队伍的廉洁性，不断加强党员队伍建设，夯实党的组织基础！