中铁七局郑州公司蒙华项目部党建引领除“三短”

近日，中铁七局郑州公司蒙华铁路项目部荣获中国中铁股份有限公司2018年“大干90天”劳动竞赛“优秀组织单位”荣誉称号。该公司党委书记李洪波称赞该项目部：“班子团结，敢于担当，科学组织，奋力拼搏。”兄弟项目部纷纷对标先进表示：向蒙华项目部学习！

中铁七局郑州公司承建的蒙华铁路位于河南灵宝市境内，线路全长10.392公里，其中隧道12座，桥梁17座，涵洞2座，路基15段，铺轨10.392公里，目前已全部完工，处于验收阶段。“短路、短桥、短隧”是这个项目部最大的特点，“难”“险”贯穿于项目施工的始终。自开工以来，项目党支部以党建引领，扫除“三短”障碍，施工生产有序推进。

短短10余公里的线路，桥隧总长达到9公里，占线路总长的87%。参加工作近30余载的副经理柴作安说：“我从没见过隧道这么多，还这么集中的工程。”12条隧道组成的隧道群中最长的不足1000米，最短的只有180.77米。短路、短桥、短隧等46个结构物，全部位于陡峭的沟谷，结构物短、单位工程小且工点分散，难以形成连续的施工作业面，场地布置、材料运输都非常困难。“只能修建施工便道来解决难题，我们花了半年的功夫修建了足足40公里的施工便道。”

群众看党员，党员冲在前。刚进场，测量员披荆斩棘在山间找不到隧道口。要放弃时，工程部长、预备党员杜庆轩冲在最前面带领大家连续奋战3个月，完成了测量工作。回忆起测量放线的艰辛，杜庆轩说：“记得有一次，眼看隧道口离自己只有200米，可怎么也找不到过去的路。在当地村民的指引下，我们走了两个小时，又翻过一座山才走到隧道口位置。”山间地形复杂，植被茂盛，到处都是蛇虫鼠蚁，每天都要翻过一座又一座山，找线路测断面。每次回去，他们身上总会被山刺扎出一道道的血痕。

“没干过隧道，更没干过10公里线路却要修40公里的施工便道。白天翻山找路测量，晚上加班复合图纸，心理落差有点大。”刚毕业的年轻技术员大多在私下议论并在思想上开始出现波动。看到这种情况，项目支委班子商定对策，邀请隧道专家对大家进行业务知识培训，老党员讲吃苦奉献精神，观看“榜样3”党员先进系列事例，让大家增强了如何做好工作又要成长起来的信心和决心。

党支部还适时开展一系列活动，“过集体生日”“迎五一、庆五四”文体活动、“庆国庆”文体活动、“缅怀革命先烈”扫墓活动等，不仅增强了党员意识，还让党员们深深感到了自己的责任和担当。项目书记职永红说：“项目部组建了党员志愿者队伍，义务帮助施工现场清除垃圾，特别是前几天，我在群里说党员自愿报名打扫后院白色垃圾，没想到除了党员还有很多员工也主动加入到了义务劳动中。”党支部引领党员和群众上下一心激发干劲，共同为扫除“三短”障碍贡献力量。

“三短”障碍还离不开技术创新和工艺优化。党员刘同斌是项目部的质量总监，2017年2月的一天，在南朝街2号隧道检查施工质量时，他发现初支拱脚两次喷射混凝土间存有软弱夹层、钢拱架内喷射混凝土空洞以及钢拱架安装成折线等质量问题。特别是拱脚的地方不好喷射混凝土，造成很多混凝土浪费。他立即组织技术攻关小组开展“头脑风暴”集思广益，自主研究，自主实验，最终设计出一种新型隔板，不仅提高了施工质量，也进一步提高了钢拱架喷射混凝土的合格率。2017年4月27日，《适用于隧道台阶法施工中拱架喷射混凝土用隔板》申请了国家实用新型专利，并在蒙华铁路全线的隧道初期支护施工中推广使用。科技创新，扫除“三短”障碍，让员工们收获了满满的成就感和自豪感。

“干一项工程、树一座丰碑、育一批英才。”项目党支部在选人用人中，通过“导师带徒”“示范报检”“谈心谈话”“一对一帮扶”“创岗建区”等活动方式，强化团队建设和党员表率引领作用。全部是党员的项目领导班子，身体力行去影响年轻人，让第一次从事桥隧施工的技术人员，通过支部活动和自身努力，短期内90%都达到了独当一面的水平。截至2019年1季度，蒙华项目部为公司机关输送了多名不同专业的管理人员；为新开或在建项目输送总工2名，部门负责人5名，一大批优秀人才的涌现让这个项目部成了名副其实的“黄埔军校”。

在党建引领下，项目部较其它相邻标段晚进场8个月的不利情况下，提前6个月完成了施工生产任务，并先后获得全国铁道行业质量管理小组活动成果“优秀奖”、中国中铁“2016-2017年成本管理先进项目部”、2017年度“五四红旗团支部”、2018年“大干90天”劳动竞赛“优秀组织单位”等荣誉称号，以及中铁七局2017年度“企业管理现代化创新”优秀成果三等奖、2017年度“安全生产先进集体”、2017年度“安全生产百日竞赛”活动先进集体等荣誉称号。