重庆五号线5401标开展“公开解难题、民主促发展”座谈会

11月18日19点，重庆五号线供电5401标在会议室开展“公开解难题、民主促发展”座谈会，紧紧围绕大反思十五个方面的问题，就如何加强企业民主管理，激发广大职工参与企业民主管理的主动性，推进企业健康发展等问题展开讨论。

会上对各部门大反思以来进展情况和反思整改落实情况进行提问，对大反思活动发现的问题和反思在与实践碰撞中产生的问题，取得的新方法进行倾听与分享。同时引导员工就“公开解难题、民主促发展”为主题结合大反思问题库展开激烈讨论。并讨论出以下结果：一是项目各层级均应要及时掌握了解公司的相关政策、规章制度、管理理念主要内容，把握核心思想；二是积极处理好与业主之间的相应关系，加强对外宣传，搞好项目形象；三是项目要严肃执行员工出差和休息休假管理规定，并希望公司能进一步优化休息休假制度；四是进一步发挥党工团的先锋模范作用，并希望工会能够扩大会员管理名额，将职工父母纳入可吸收为会员队列等相关措施和建议。

此次座谈会的开展，不仅对项目进行大反思以来做出了进一步总结，更是促进项目大反思向前迈进了一个层次。重庆五号线5401标将继续围绕大反思十五个问题库进行全面反思，用大反思促进步，以大反思促提升，为重庆山城打造优质地铁工程贡献一份力。