中铁十一局二公司大潮项目举行新员工座谈会

中铁十一局二公司大潮项目召开新员工座谈会

本站梅州讯：为深入了解本项目部2017年入职大学生来到一线工作、生活的感受体会、以及对项目部人员关系，管理工作的评价，进一步把握新员工的思想动态和工作状态, 激发新员工干事热情和创新活力，促进新员工快乐成长，8月24日晚上，中铁十一局二公司大潮项目部召开了新员工座谈会。项目党工委书记、各相关部门负责人、团支部书记和6名新员工参加了座谈会，本次座谈会由项目党工委书记兰凌主持。

整个座谈会的气氛轻松、融洽。座谈会上，6名新员工结合入职以来的实习培训情况，积极发言，在自我介绍的同时，谈感想、提问题、说建议，纷纷表达自己的所思、所想、所悟，体现了“新势力”的朝气、活力和主人翁精神。“大家不要拘束，本次会议就是想要了解大家的真实想法，发现解决问题，没有好坏对错，请大家畅所欲言”，书记兰凌这样鼓励大家。

在项目书记兰凌的鼓励下，大家踊跃交流，为项目发展建言献策。兰凌认真听取了新员工的发言，就新员工们在工作、生活等多个方面提出的问题给予关心和解决，鼓励大家继续保持积极向上的心态和奋发向上的激情，并寄语新员工们要不忘初心，放低身段，爱岗敬业，“吃得苦中苦，方为人上人”。这个环节，增进了项目领导与新员工的相互了解，从情感方面也得到了深入交流，拉近了新员工与企业的距离，同时也为发现问题、解决问题开劈了渠道，为员工建言献策提供了更加广阔的平台。

本次座谈会的召开体现了公司项目文化建设的新思路、新方法。同时，通过座谈会，让大家深切地感受到项目领导对员工的关怀，对新员工今后工作及努力方向有了科学的引导，更加强了对未来个人发展的信心，增强了项目团队凝聚力。（李耀 图/张志刚  审稿/兰凌）

附图说明：

图一：新员工座谈会（摄影张志刚）

图二：新员工座谈会（摄影张志刚）