（尹雪兰）连日来，银川车务段深入推进职工教育培训工作，精心打造“师说”品牌，助力职工提素。该段进一步拓展“师说”品牌内涵，以实作技能培训为重点，以基本规章制度、作业标准和应急处置为主要内容，开展岗位技能达标活动；严格按照“培训—检验—预警—补强”的模式，循环组织开展职教培训。今年以来，他们对行车、调车、客运等人员共计1102人进行了抽考。