哈尔滨铁路局齐齐哈尔车辆段党委

针对本单位地处偏远、点多线长、管理跨度大等实际情况，我们紧紧抓住党支部班子建设这个“龙头”，以优化整体功能为目标，按照搭班子、压任务、促履职、强作用的工作思路，突出抓好支委会建设，充分发挥党支部班子的职能作用，推动运输一线党支部建设三年基础工程有序高效实施。

选好配齐党支部委员，确保党支部班子组织健全完整。近年来，我们按照“设置科学、书记配强、班子完整”的要求，采取多项有效措施，选好配齐党支部委员，确保党支部班子组织健全。我们优化党支部设置，严格落实党支部书记选拔标准，并按期换届，配齐配强党支部班子，实现了党支部动态管理目标。

列出党支部委员职责清单，规范党支部班子工作流程。我们坚持把明晰职责、明确分工作为解决党支部委员履职不尽职、甘当“挂名支委”等问题的切入点，通过把党支部工作职能细化到人、工作任务落实到人、工作流程具体到每个环节，确保每名支部委员的任务分工具体化、项目化、程序化。我们按分工定职责、按流程促规范、按清单交任务，充分调动党支部委员的工作积极性。

强化支部委员履职考评，确保党支部各项工作落地。我们按照抓党支部书记和党支部委员考核、抓“红线”管理落责的思路，倒逼党支部委员发挥作用，促进党支部各项工作落实到位。我们定期对党支部书记进行认真考评，并加强对党支部委员的测评，实行“红线”管理，有效增强了党支部班子成员的凝聚力，确保了党支部各项工作落实到位。

坚持支委会集体决策重要问题，充分发挥党支部班子的把关定向作用。

我们把贯彻民主集中制作为强化党支部班子整体功能的核心任务，针对车间规模大、异地车间多、生产任务重等实际，采取有效措施，规范权力运行。我们通过明确决策事项、规范决策过程、保证决策执行，进一步提升了党支部班子的公信力，营造出了公平公正的良好氛围。