8月3日傍晚，在夜班人员交接班点名会上，南阳站客运值班站长王国虎对班组上岗人员逐一进行了问询，重点检查大家是否存在班前饮酒、疲劳上岗等现象。

进入暑期以来，连续的高温和上涨的客流，极易导致一线职工在劳动纪律和作业纪律方面出现懈怠情绪。为此，南阳车务段狠抓职工“两纪”管理，确保运输安全平稳有序。

这个段将近期总公司、路局通报的因现场违章违纪造成的作业事故教训进行整理、下发，要求各部门、各站利用专题学习、安全分析会等时机，组织干部职工对照问题进行学习，结合岗位实际进行分析，查摆自身在落实“两纪”、执行作业标准方面存在的问题，切实提高认识，增强“自控、互控、他控”的安全意识和遵章守纪自觉性。

他们组织段流动检查组、包保检查组、干部作风督导组等采取添乘检查、随机抽查、作业记录仪回放和台账对照等方式，加强对现场执行“两纪”情况的监督检查，重点加大非正常情况下接发列车、接发列车放错办和调车安全、施工安全、劳动安全、上道作业防护等的检查力度，实现对关键时段、关键区段、关键岗位的统筹兼顾、全面覆盖、不留遗漏。

该段要求各级管理人员针对暑期天气炎热，人员容易疲倦的特点，深入开展风险研判，针对作业人员岗前身体状态、精神状态等做好班前的安全预警，并采取跟班作业、突击检查等方式，加强作业过程的风险防控。同时，充分发挥作业记录仪作用，每班作业后及时对存储视频进行分析，查找作业过程中存在的风险和违章违纪问题，迅速进行处理、整改。

他们加大对“两违”行为的考核力度，对班前饮酒、擅离职守等触及安全“红线”的严重违章行为，一经发现，立即处理，并组织包保领导、包保干部、责任科室和车站、责任人进行扩大分析、升格处理。同时，在对违章人员严肃处理的基础上，严格对照路局、车务段干部考核标准，从严追究管理干部和有关领导的责任，维护纪律的严肃性。