（孙艳玲）日前，长春北站党委紧密结合车站工作实际，注重学习宣传、典型引领和实践养成的统一，深入开展多种形式的宣传教育和岗位实践活动，培育和践行新时期铁路精神，使新时期铁路精神内化于心、外化于形，融入干部职工的生产生活点滴中。

这个站党委把培育和践行新时期铁路精神与深化社会主义核心价值观教育结合起来，通过在站报 《长北通讯》、小电视台、车站办公网开设专栏、专题、专门版块等形式，在全站集中开展学习宣传。该站利用互联网、微博、QQ群、手机短信等新媒体平台设置新时期铁路精神互动议题，吸引干部职工广泛参与学习讨论，进一步加深干部职工对新时期铁路精神的理解。

该站还开展 “最美长北人”评选活动，在全站范围内自下而上评选“安全之星” “服务之星” “业务之星”和 “班组之星”等。该站各级党组织把践行新时期铁路精神与落实安全、运输、经营、稳定等重点任务结合起来，将新时期铁路精神融入各项管理制度和措施，把新时期铁路精神内化为 “一岗一标准、一事一流程”的标准，以确保安全、岗位创优的实际行动自觉践行新时期铁路精神。