郑州通信段积分制培训系统引热潮

9月初，郑州通信段积分制培训系统正式上线运行。这是该段利用局域网为职工搭建的新型学习平台，在平台中，职工通过学习累计自己的培训积分，“赚”取奖励，以达到激励学习、促进学习的效果。

一直以来，该段始终把职工教育和业务技能培训工作放在重要位置，不断开拓职工培训新思路、新方法，并积极与专业培训软件公司合作，将与通信生产工作相关的视频资料、书籍、课件及无线通信、有线通信、高铁通信科目3万余题一并纳入资源库中，实现通信职工日常培训工作的精益化、数字化和现代化。

这个段积分制培训系统是基于内网计算机网络环境应用，系统界面分学员入口和管理入口，每位职工使用实名身份登录。其中，学员入口可进行在线学习和网络考试。管理入口共分4大模块14小块，可进行添加试题、新建试卷、创建考场、考生和老师互动等工作。

同时，该段根据职工参加学习培训情况及各其专业知识、工作技能的掌握情况以积分制的形式加以体现，职工在培训系统上练习、考试和学习课件内容都会得到相应的积分，软件可以自动统计未完成学习的人员情况，从而实现培训学习的督导、考核和检验。

截止到9月23日，每天有300多人次通过积分制培训系统在线学习专业知识。