8月15日，郑州集团郑州铁道大厦消防中心，一场充满温情的谈心活动正在进行。职工张贵对大厦负责人表示，自己月底就要退休了，非常想继续留下了工作。该大厦负责人向张贵耐心解释了有关政策，并表示欢迎她退休后随时回大厦看看。

关心集体、关爱企业的员工，在该大厦中绝非张贵一人，目前，关注企业发展、支持组织开展工作的现象在该大厦蔚然成风。而这一切，在一年前还不敢想象。

该大厦位于繁华的郑州火车站东广场，面临着同业竞争的严峻考验，经营效益一度下滑，部分员工对经营工作信心不足，个人工作热情和集体意识、服从意识滑坡。

去年7月底，该大厦领导班子调整。新组建的大厦党支部清醒地认识到，要凝聚人心、鼓舞士气，必须发挥好党支部和党员作用。

该大厦党支部以创先争优活动为载体，积极探索开展党员与群众“心连心”党建品牌创建活动，组织优化了党员岗位设置，将8名党员和14名职工群众，按照工作岗位职责进行合理调配，形成“一带一、一帮一”的岗位结构。采取明确责任、量化指标的措施，要求每名党员做到“三个必须”即：每季度必须至少和帮扶对象全面交流一次思想，每月必须至少和帮扶对象交流一次工作经验和学习体会，对帮扶对象生活上必须关心、帮助。

在“爱岗位、奔事业、创一流、建家园”主题教育活动中，该大厦党支部以“保安全、渡难关、求生存、谋发展”为主题，开展形势任务宣讲教育，向一线职工讲形势、讲前景、树信心、鼓干劲，引导职工群众树立起个人价值、利益与大厦发展紧密结合的意识，凝心聚力促进大厦经营创效。

今年上半年，大厦先后两次对职工群众下发了征求意见表，党员及职工群众踊跃参加，针对安全生产、设施设备、工资福利、生活条件等方面提出22条意见和建议，并进行了整改。

今年以来，该大厦党支部持续开展“我运动、我健康、我快乐‘情系员工’”为主题的系列文体活动。有效促进了党群、干群间的感情融合，关系融洽。

实施党员与群众“心连心”党建品牌以来，大厦员工中发牢骚上访现象少了，提合理化建议的多了；讲索取的人少了，讲奉献的人多了；干工作推诿、扯皮的少了，主动工作、关心集体的人多了，大厦逐渐呈现安全、稳定、和谐的良好局面。

今年1-7月份，该大厦各项经营任务按进度完成，安全工作和职工队伍也持续稳定。