中铁十八局合铜项目部巧用批评与自我批评 辩方而治对症下药

“我个人看别人看到多，看自己看的少，对别人要求多，对自己要求少，奖罚不分明这个错误不可原谅。” 2018年7月22日中铁十八局合铜项目部经理陈战雄在党员干部组织生活（扩大）会上自我批评，对自己毫不留情。

此次会议旨在通过全体干部、党员批评与自我批评找准问题，查清原因，理清思路明确责任，达到“明责任、保节点、促生产、树形象”效果。是项目部持续推进“抓标准达规范创示范活动”及四保一创劳动竞赛的重要举措，对改进党员干部作风、加强支部自身建设、提高支部凝聚力战斗力具有重要意义。

项目书记祝灿主持此次会议并对会议提出要求：一是进一步提升认识，认清责任，真正拿起批评和自我批评的武器，打开窗户说亮话，触及灵魂见思想。二是要开门见山，要抓住要害、不评功摆好，三是要实事求是。坚持出于公心、出于真心，敞开心扉讲真话、讲实话、讲心里话，四是要对同志们提出的批评意见要虚怀若谷、从善如流。

在批评与自我批评环节，项目经理陈战雄带头对照检查，深入剖析，主要从思想僵化、工作粗枝大叶、标准不高、工作形式化因循守旧创新意识不强、工作不落实效率低下、担当精神不足、不负责不碰硬方面查摆问题，反躬自省，深入剖析思想根源，认真查摆不足，清洗思想和行为上的灰尘。项目部中层以上干部，坚持“团结—批评—团结”的原则，全面总结了个人近期的思想、工作、学习、生活情况，以对工作负责、对同志负责的态度，坦诚相见，相互沟通，认真开展了相互批评，会议聚焦“干什么、怎么干”，相互提醒和帮助，见人见事见思想，灵魂深处受触动，促进交流，增进团结。

项目部经理陈战雄在总结发言中指出，组织生活会气氛活跃融洽，批评意见一针见血，毫不留情，直奔主题，提意见不怕得罪人，提的都是日常工作、生活中确实存在的包括思想、工作作风、组织纪律等方方面面。大家认清了自身存在的问题所带来的危害性，深刻认识到了解决问题的紧迫性和必要性。

陈总希望在今后工作中，加强学习，不断改进工作作风，改掉陋习，努力提高工作技能，明确责任落实，着力解决缺乏担当、执行不力，作风漂涪效率低下，工作粗放、标准不高等问题，充分发挥模范带头作用，汇聚正能量，推动项目部上下提振精气神，为建设和谐项目、打好品质工程攻坚战提供坚强的保证。（合铜9标刘建平）