2月份以来，玉林工务段党委从宣传引导、骨干带头、强化作用入手，强力推动手机管理办法落实到位，为安全生产筑起安全防线。

该段党委加强宣传引导聚共识利用党委中心组、党支部和班组政治学习及政工例会、职工座谈会、职工思想动态分析等形式，加强路局月度工作会议和手机管理办法的学习领会，清楚措施要求；组织段领导、业务科室科长和包保干部深入一线班组岗位，向职工进行工作时间手机集中存放、禁带手机、关机等规定要求的详细解读，对纳入手机管理办法的岗位人员，面对面逐一进行宣传和思想疏导，讲清手机管理目的、意义和安全重要性；通过出版手机管理的宣传栏和利用飞信、H5、图解、微博、微信和段网等宣传媒介，加大宣传力度，使之家喻户晓，人人皆知；段党办搜集编印路内外因工作时间使用手机造成严重问题的案例，下发到车间、班组组织职工学习讨论，帮助职工认清工作时间使用手机造成的危害，进一步凝聚思想共识。

该段党委骨干带头作表率，召开专题车间党总支、班组党支部会议，在学习领会手机管理办法的基础上，由各车间支部专题汇报管内纳入各工种、岗位的防护员、联络员、看守员、轨汽司机、道口员、高空作业人员等人员、数量及党团员分布情况，对党团员提出执行手机管理办法的具体要求，发挥党团员带头守纪律、带头保安全、带头作示范的“三带头”和“一对一”包保、党小组红旗责任区、党员先锋岗的作用，组织党团员在工作岗位上模范执行手机管理办法，做到有令即行，有禁则止，并时常提醒、带动、监督身边职工严守规定，确保手机管理办法在岗位上落地、开花、结果。

该段党委强化作用保安全，组织段领导、科室干部深入一线开展现场调研，采取上机车添乘检查、地面徒步检查、现场跟班检查、蹲点写实检查和夜查等方法，检查岗位职工执行手机管理规定落实情况；主动参加班组班前点名会、学习会、安全分析会和座谈会，听取职工意见和建议，询问手机管理规定执行的存在问题，商讨解决办法，消除职工疑虑；要求各党支部、团支部加强班组职工思想情况收集和情况分析，及时反馈答复职工问题，及时做好职工思想工作，化解岗位工作难题和职工家属应急联系事项，确保职工元后顾之忧；组织干部下班组与职工“三同”，随时发现和纠正职工执行手机管理规定的不良苗头和思想倾向，并做好宣传教育工作；加强手机管理执行的情况梳理分析，要求各党支部每周召开一次会议、每月进行一次总结、每季进行一次通报，及时把手机管理规定执行的好做法、好经验和违反情况进行沟通交流，激励鞭策职工守住底线，确保岗位安全生产。（谭育俊）