日前，中国水电四局蒙华铁路21标项目经理部女工委多次组织女职工，认真宣贯学习女职工权益保护、劳动保护等特别规定，从而使2017年女职工维权行动月活动落地生根，以更好地保护女职工合法权益。

为了认真贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要指示精神，紧紧围绕国家“十三五”规划目标任务和公司发展大局，广泛开展女职工权益保护法律法规宣传普及活动，依法维护女职工合法权益和特殊利益，促进和谐劳动关系建设和企业的稳定和谐的指导思想。项目经理部女工委依据公司工会《2017年关于开展女职工维权行动月活动》安排，以组织理论学习为抓手，认真组织学习宣贯《女职工权益保护专项集体合同》、《女职工劳动保护特别规定》。 

通过学习，使全体女职工充分认识到《专项集体合同》工作是集体合同制度的重要组成部分，是女职工组织依法履行维权职责、推动女职工权益保护法律法规贯彻落实的重要载体。通过女职工维权行动月活动的开展，使女职工增强了对女职工权益保护的法律法规的认知，增强彼此间沟通与交流与情感，畅通了信息反馈的渠道，为更好地开展工会女职工劳动保护工作、维护女职工合法权益和特殊利益奠定了坚实的基础！