进入年底以来，郑州职工培训基地党委始终坚持把“加强基层党的建设”要求落到实处，不断探索和加强基层党建工作的方式方法，以强化党员思想建设为出发点，将“引力源、保险丝、助推器”作为创新党建工作的新思路，与基地中心工作紧密结合，有效推动了基地年度党建工作任务全面落地，为完成全年各项中心工作目标提供了坚强的政治保障。

一是构建凝聚思想的“引力源”。临近年终岁尾，围绕基地年度工作收官和明年经营创收形势，基地党委把干部职工最关心的经营任务完成情况、职工福利待遇支出情况等“热点”问题，利用召开职工代表大会契机，以报告形式向职工代表予以公示。为加强正向引导，还结合贯彻路局九次党代会、基地二次党代会和五届一次职代会精神，编制了路情、局情以及基地的形势任务教育提纲，对面临的压力、严峻的形势和基地所做的共同努力等都作了条目式的介绍，要求各科室支部搭建载体、加强学习，切实做到抓思想教育不松懈、做正向引导聚合力，使形势任务教育活动既立足基地工作实际，又符合干部职工需求，确保了干部职工思想持续稳定。

二是设置安全管理的“保险丝”。基地党委找准党建工作促进保证安全管理的切入点，围绕年度教学培训任务和客运值乘任务，在开展党员创先争优、“创岗建区”基础上，深入开展党员安全示范岗、党小组安全示范点、党支部安全示范工程创建活动。充分发挥党员的“先锋模范”作用，主动查找本岗位、本科室、本基地安全管理薄弱环节，重点对办公室用电、客车值乘、电动车充电、后勤人员作业防护、学员学习生活管理等进行一次安全工作全面自查，影响和带动职工不断提高安全防范意识。同时，全面建立党管安全目标责任体系，通过一岗双责层层包保、党组织安全谈心、安全专题民主生活会等形式，全方位落实了党建保安全职责。

三是打造有效落实的“助推器”。针对年终收尾工作，努力在工作督查上形成合力，采取联合督查、专项督查、明查暗访和行政问责等方式，围绕基地党委的决策部署和全年工作完成情况进行逐个排查，采劝听、看、查、评、议、访”等综合手段，切实推进工作落实，全力扭转党员干部等、靠、拖等不良作风，真抓实干、小步快跑，形成了“不干事不行、干不好不行、干慢了不行、乱干更不行”的良好氛围。基地党委在监督检查各支部任务目标完成情况同时，由基地党群办具体负责，切实帮助支部解决具体问题，协调工作有序落实，推行工作销号制度，填写限时办结销号台账，标明交办时间、办结时间等，有效提升工作效能，形成了逆向监督机制，使党建工作成为了看得见、摸得着，实实在在的助推器。