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背水一战为信誉——中国水电四局京沈客专TJ-9标一工区冬施侧记

2016-11-10 21:23:55来源:用户投稿作者:孙小龙

2016年,是京沈客专无砟轨道施工的关键年,也将是京沈客专施工的一场硬战,工期耽误不起,质量不容出现任何闪失。面对咄咄逼人的气候,中国水利水电第四工程局有限公司京沈客专TJ-9标一工区严格按照合同约定和既定工期目标,全员以破釜沉舟、背水一战的气度,以履约和担当一鼓作气、连续作战、决战决胜,掀起冬季大干的施工高潮。

阜新气候属于北温带大陆季风气候区,年平均气温9.3℃,冬季平均气温-11.1℃,最低气温-26.6℃。当前,京沈客专TJ-9标一工区无砟轨道底座板施工已达到了冲刺阶段,为确保冬季施工质量安全,优质高效完成年度施工任务,一工区多举并措狠抓执行,确保冬季施工这嘲信誉战”。

破釜沉舟,群策群力

“无砟轨道施工是当前重要施工任务,工区全员要牢记施工节点和工作核心任务,上下团结一致,全面以履约为先,克服当前困难,咬牙切齿,冲锋在施工一线,完成年度施工目标计划”。在10月28日晚交班会上,中国水电四局京沈客专TJ-9标一工区经理蔡生臣与工区全员达成一致共识。

逝者如斯夫。当接到项目经理部下达的施工计划任务那一刻,一工区立即召开施工动员部署会议,上下联动,全员积极投身这场敢打必胜的攻坚战,坚决完成上级下达的目标任务,这不仅是对履行合同的一次考验,更是工区奋力拼搏的一次机会。

兵马未动粮草先行。面对日渐下降的气温,一工区提前部署,对拌合站保温、现场棉被、人员棉安全帽、棉大衣等提前采购。10月31日,一工区拌合站冬季施工顺利通过阜新指挥部、监理总站和分站、监理中心试验室联合验收,这不仅是后期大干的“粮仓”,更是对一工区冬施启动前各项举措和任务落实的验证。

一是确保决策执行及时到位。一工区总工程师齐雄通过成立冬季施工领导小组,编制冬季施工方案,组织相关人员进行冬季施工技术培训,并向作业班组进行交底,推进锅炉安装,地材、拌合用水、外加剂保温等冬季施工准备工作。二是确保混凝土施工质量。拌和站、试验室严格遵守冬季混凝土拌合要求,并对拌和站主机、料仓、外加剂房、下料平台等采取全封闭、双层保温门、火炉结合热风炮的保温措施,室内温度控制在10C°以上。三是确保有效规避重大危险源。一工区安全总监刘星通过加强冬季施工检查,在料仓、锅炉房等重地悬挂安全标识标牌,配备消防器材,制定人员值班职责和检查重点,确保冬施现嘲零事故”。

以高原水电人“五个特别”精神为指导,以刚毅坚韧的性格,勇往直前的气魄,一工区全体参战员工精神面貌、工作作风、行为举止、业务素质方面都得到了长足的进步,经过前期大干的磨砺,一工区全员将在施工现场展开如火如荼的时间战和信誉战。

集思广益,背水一战

面对工期紧、任务重的生产形势,一工区采取了分工点倒排工期的措施,锁定节点工期,攻坚克难,不畏惧、不退缩,精心编排周、日计划,明确各环节的必保日期、劳动力投入数量和材料的进场时间,强化过程控制,狠抓人员、设备、物资的合理配置,坚持每日早公布、晚通报,确保与计划时间吻合。

为了紧抓近期黄金施工时节,一工区成立了以工区经理为组长、分管领导为副组长的领导小组,明确职责,以“包保小组”为主体,细化施工组织方案,合理安排作业人员,及时补充机械物料,严格落实施工责任制,在保证安全的前提下,不断加快施工进度。

由于近期气温变化幅度较大,一工区主管生产副经理王军统筹安排,集中混凝土浇筑仓号,每天提前将仓号预约好,特别是桥面和路基底座板施工期间,利用中午气温较高的时间,统筹安排施工人员和机械,确保顺利开仓。

“安全生产要做到万无一失,必须从细节着手,从小处抓起。”为确保冬季施工安全,安全总监刘星要求安质部人员每天必须排查现场安全隐患,特别是保温棉被周围消防器材检查。

扣莫明洞作为全线重点工程,无砟轨道施工无疑是滞约施工进度的瓶颈,一工区领导班子把无砟轨道施工作为冬施期间的重中之重,成立了领导小组,把进度计划严格落实作为展示工区形象的窗口,把“硬任务”责任到人,用“硬措施”落实“硬指标”。

锲而不舍,决战决胜

扬鞭催马马蹄疾,众人拾柴火焰高。在这嘲信誉战”形势下,一工区实行包保责任制、分工序管理,确保责任到人,分工到位,优化各个工序之间的衔接,开展劳动竞赛,发挥优势,确保施工进度。

前线施工如火如荼,后方支援千军万马。工区一是继续加大工程进度、工程技术质量、安全掌控和管控力度,形成一套可操作性强、熟练掌握的冬季施工组织管理体系;二是继续提升团队凝聚力和管理水平,打造一支真正能胜任任何铁路施工建设,高水平的专业管理团队;三是细化经营管理工作,力求经济效益的最大化,确保全额完成各项上缴费用;四是继续加大党建和精神文明建设、廉洁从业、反腐倡廉管控、监管力度,使工区各项工作管理高效透明,力争实现“工程优质,干部优秀”双优目标;五是弘扬企业文化,继续加大对内、对外宣传力度,树立工区的精神理念,把工区精神贯注到每一位员工心中,形成工区特有的思想凝聚力。

斗转星移化茧成蝶,旧貌换新颜的日子里,这支以80、90后为主要力量的新生团队充分发扬了“敢想”、“敢做”、“敢拼”、“敢闯”的精神,以“出生牛犊不怕虎”的闯劲迎接一个又一个挑战。(孙小龙)

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