“两学一做”落地生根、骄阳七月温情无限

红色的七月，中铁武汉电气化局成都分公司党委 “两学一做”学习教育如火如荼，面向基层党员、向经常性教育延伸，坚持学习教育做到不缺、不漏每名党员，使整个“两学一做”学习教育无死角。

家住四川遂宁困难党员、公司职工张继民是公司重点关心帮扶的困难党员，他本人患病长休，妻子、女儿长期患病在身，分公司党委以及所属基层党政工组织对他十分重视，把他列为重点帮扶对象，不仅从病休工资方面给予照顾，每逢重要节日都要送去组织的温暖。7月21日成都分公司党委党群部部长马良兵、分公司所属一公司党总支书记黄春林带着公司党、政、工、团的嘱托，按照上级党委要求纪念建党95周年组织开展“两学一做”学习教育实践和“五个一”系列活动要求。

（马部长、黄书记给张继民上党课）

冒着炎炎烈日，驱车两百多公里，来到四川遂宁市，给生病困难党员张继民送去“两学一做”读本和和学习资料，采劝两对一”的方式，给在家治病的困难党员上了一堂方式新颖的“两学一做” 学习教育专题党课。整个学习针对张继明具体情况，先向他对公司党委“两学一做”学习方案内容和时间节点要求进行了介绍；对学习党章党规和习总书记系列讲话重点内容进行了要求；对“两学一做”内容抽重点进行了学习；对学习笔记结合工作、结合心得、查摆问题等方面进行了指导；对先学后做、以学带做方面进行了布置；对下半年的“两学一做”中“学与做”按方案都进行了安排。

（送上慰问关怀）

成都分公司成立以来，大力开展“六六工程”“双争”为载体的企业文化年建设活动，这次公司党委和基层党组织对困难党员张继民在送去组织生活的同时，也送去了组织的温暖与关怀，对他本人和家庭进行了慰问，以实际行动关心关爱员工，让张继民一家人感受到组织的温暖，也是充分体现了企业“三不让”承诺，充分展示企业的担当，充分说明企业和党组织最可靠的家！