本报讯（通讯员刘娟石元）为了增强职工业务培训的针对性和实用性，从12月17日起，绵阳车务段开始进行2016年职工业务培训需求调查，目的在于使技能培训能够更多地满足职工的需求。

针对培训工作中存在的“一头热、一头冷”现象，该段开始变“漫灌”为“滴灌”，通过开展职工业务培训需求调查，掌握职工急需的业务知识和技能，促使业务培训更能对应职工的“胃口”。

在调查了解职工业务培训需求上，该段以职工本岗位的通用知识技能、专业知识和技能等为重点，下发了一系列的培训课题，并组织职工根据岗位需求进行选题，再将选题汇总、统计、分析后，结合岗位实际编制成2016年职工培训计划，并公布实施。