不检车时间，组织干部职工举行现场常用量具比武前，两名参赛职工的对话。当天，该段工会还邀请了职工家属到现场观摩技能比武，用亲情的感召力激发干部职工在比武中“永争上游”的热情，切实提高干部职工的应急处置能力。

湖东车辆段在深化安全风险管理、推进“三化”建设工作中一直注重发挥第二道防线作用。他们通过多种形式把保安全触角延伸到每名职工家庭，充分调动职工、家属对安全互控、互保的积极性，用亲情筑牢安全生产第二道防线。

该段工会在每年的春运、暑运、集中修等关键时期都会组织开展职工家属访岗体验活动，并邀请职工家属召开座谈会，现场观摩职工作业，了解职工生产情况。他们通过让职工家属从幕后走到台前，赢得了家属对职工工作的理解和支持，充分发挥了亲情保安全的作用。同时，该段工会还在每年年初与职工、家属签订安全互控协议，利用多种形式向职工、家属面对面宣讲安全互控协议书内容，让每名职工家属清楚安全互控对于确保安全生产的重要性，引导职工、家属牢固树立“安全立功我光荣，安全失职我有责”的意识。

此外，该段工会还制作了“亲情寄语平安树”，把职工父母的叮咛、妻子的嘱咐和儿女的期盼通过形象生动的照片、寄语等形式挂在平安树上。职工在工作之余重温亲人的嘱咐，加深了对“保安全就是确保家庭幸福源泉”的认识。

在此基础上，该段工会每年还认真评寻保安全五好家庭”，在给予“保安全五好家庭”物质奖励的同时，将其全家福照片贴在车间光荣榜上。通过精神和物质的双重奖励，他们进一步增强了职工及其家属的集体荣誉感和主人翁意识，使职工家属更好地发挥第二道防线作用，凝聚起保安全、促发展的强大合力。