三公司兰州工程段接触网合同工技能鉴定顺利结束

  为进一步规范合同工管理，充分调动合同工工作的积极性，在合同工中营造良好的激励竞争氛围，达到培养人才、磨练人才、留住人才的目的，增强兰州工程段一线施工力量。自10月7日起，三公司兰州工程段按照公司《关于对合同工进行考核的通知》要求，段长张波、副段长柴红旗亲自带队，组织人员对兰州段在参建的四个项目，240余名合同工进行了技能鉴定，并与10月29日在中铁电气化局西宁站改项目部接触网工区技能鉴定考试顺利闭幕。

本次技能鉴定工作采用理论考试与实做考试相结合的方式，以综合成绩为最终结果。为确保鉴定的公平、公正、透明，考试配有现场图片、影像纪录。并对鉴定结果最后进行公示，设有举报电话，如发现与本人能力不相符者，取消其等级资格，并对相关人员追究责任。对自八月初以来的学习培训进行了检验，理顺了三公司兰州工程段今后的合同工管理，在合同工中形成了“比、学、赶超”的自觉学习和训练的热潮。

三公司兰州工程段在这次合同工技能鉴定中，着重优中选优，挑选具有真才实干的合同工对象加以培养历练，增强其对企业的归属感，逐步建设一支德才兼备的稳定的合同工队伍，增强一线施工力量。