2015年10月10日，中铁武汉电气化局集团党委副书记、纪委书记、工会主席吴国琦在集团公司办公室副主任黄微组织部副部长张陕峰、纪委监察部副部长丁哲、宣传部副部长汪文富的陪同下，对科工装备公司的党建工作和员工思想状况进行了检查调研。

调研会上，科工装备公司党委书记姜再彬代表科工装备公司对公司的基本情况和企业重组以来党建和相关工作情况以及存在的问题和下一步改进措施向吴书记一行进行了认真细致的汇报。公司总经理郑文武和纪委书记王涛也分别就公司现状和目前遇到的困难以及下一步的工作重点进行了汇报。

随后调研组按照《基层党建工作检查调研表》，从党委政治核心作用、组织建设、主题实践活动、宣传文化建设、党风廉政建设等五个方面，对科工装备公司的基层党建工作基础资料进行了详细的检查，对检查结果给予了评分，同时发放了员工思想状况调研问卷进行调研，并对党风廉政建设进行了测评。

在下午的检查工作总结会上，调研组成员就检查情况进行点评，并提出了相应的要求和建议。随后，吴国琦书记对此次检查结果进行了总结发言。吴国琦首先对科工装备公司重组以来的党建工作给予了充分的肯定，他指出科工装备公司党委充分发挥了其政治核心作用、宣传发动作用和引领示范作用，保持了科工装备公司员工队伍的稳定和企业的和谐发展。对于科工装备公司今后的党建工作，吴国琦提出四点要求：一是要按照集团公司新的制度体系有关要求进一步完善好制度建设；二是要在具体工作上创新工作机制，明确每一项工作的具体经办人员，明确责任、合理分工；三是在主题活动方面，要将活动深入基层；四是要结合企业实际、产品特点，以创品牌、找亮点为切入点，不断进行探索和尝试，加强党建思想工作的创新。随后，吴国琦书记又组织科工装备公司各部门及分厂负责人进行了座谈，在认真听取了他们在工作中遇到的需要集团公司帮忙解决的困难后，吴国琦将现场就能给出解决办法的问题一一作了解答，一些需要集团公司党委研究后才能解决的问题，吴国琦也表示，将全面反应给集团公司，并将结果尽快反馈给科工装备公司。

最后，科工装备公司党委书记姜再彬就此次党建工作检查所发现的问题进行了反思，并表态今后将改正自身工作中存在的问题，提高业务素质，将工作做扎实做到位，加强人才的储备和培养，通过各种有效方式提高党员干部党性修养和政治理论水平，结合““三严三实”专题教育活动创建“四好”领导班子，并且还要加大企业文化建设力度，结合公司“十三五”发展规划，提炼出科工装备公司独特的企业文化。