费志刚 张治国

不久前的一个晚上，笔者收到了这样一条微信提醒：交警正在某路口查酒驾，速转发。对此，笔者真有点哭笑不得。

严禁酒后驾驶车辆，这既是对驾驶者自身安全负责，也是对他人的生命财产安全负责。在日常生活中，如果在每次聚会举杯前，提醒亲朋好友养成驾车不喝酒、喝酒不驾车的习惯，那是再好不过了。但在交警检查酒后驾驶之时转发这样的“提醒”，那可就好心办了坏事。这样的“提醒”虽有可能让某位好友绕道逃过了酒驾检查，但也可能滋长他的侥幸心理，为交通安全埋下隐患。

由此，笔者想到，在基层车间、班组，经常也有一些“好心”的“提醒”：某一时段检查组要下来检查，大家可千万不要违章。在这样的“提醒”下，一些班组、职工临时抱佛脚，检修作业时规范了不少，在上级的检查中也少有违章现象。但是，这样的“提醒”并没有促进职工遵章守纪自觉性的养成，甚至让一些职工认为遵章守纪是应付检查的，没有检查时随意简化作业程序、不按规定使用防护用品也没有什么大不了的。这样的“提醒”给安全生产埋下了隐患。

管理者应该通过经常性的提醒、批评、教育，使每个职工真正养成遵章守纪的习惯，切实筑牢安全生产屏障，而不是提前通风儿、躲避查处，助长违章违纪的不良风气。