“安全是效益的基石，隐患是事故的根源”，“违章留下永远的悔恨，安全鼓起幸福的风帆。”……在郑州电务段的办公楼、休息室、值班室等处的墙壁上，随处可见写有这样话语的画框，让职工能够随时感受到企业文化的魅力。

郑州电务段为加强企业文化建设，采取营造氛围熏陶人、理念文化引领人、系列活动教育人等措施，，为企业文化建设加入多种“佐料”，烹饪文化“大餐”。

该段党委成立了由党政工团共同参与的企业文化小组，出台了《郑州电务段培育发展企业文化实施方案》等措施，明确了企业文化建设的总体要求、组织机构、人才培养等内容。同时，他们结合生产实际，以培育安全文化、创新文化、和谐文化等为内容，利用政治学习、职工大会等时机，宣讲企业文化建设的意义、目标和内容，使职工积极参与到企业文化建设中。

这个段借助段局域网、微博微信、主题QQ群等平台，开展了不同类别的企业文化征集活动。在率先开展的“段徽、企业精神”征集活动中，各车间、班组踊跃参与，经过集思广益、精心创作，共完成100余个段徽和企业精神方案。

为培育一支高素质企业文化宣传队伍，该段通过书法摄影展、青年歌手大赛等形式，为文艺人才的成长搭建平台，将热心文艺创作、有发展潜质的职工吸收到文艺队伍中重点培养。