2015年春运工作已经接近尾声，为了进一步保证现场作业安全有序，郑州供电段多举措加强春运期间干部职工的两纪管理工作。

首先，该段进一步强化各专业、各岗位的“红线”管理，要求各车间切实加强红线意识教育，加大监督检查力度，严格日常管理和考核落实，杜绝发生干部职工脱岗、班中饮酒等严重违章违纪现象。

其次，该段将严格责任追究制度，对在春运期间发生当班饮酒、酒后上岗、随意脱岗等触及安全“红线”的严重违章行为，将提级进行处理，并由车间主任、总支书记和相关责任人到段进行安全交班，并在段对话会中做出深刻检查。

同时，该段按照严管职工，必须先严管干部的原则，严格包保干部和专业技术人员的管理工作，要求各级包保干部在值班、添乘、现场检查工作时均不得饮酒，一经发现，按照段有关规定对相关管理人员提级追究处理。