<p>务段信号技术科联锁主任。29年来，通过与信号联锁的亲密接触，杨春玲摸透了信号联锁的“秉性”，保证了信号联锁设备的正常运转。

2014年11月6日12时30分，经过330分钟的 “手术”，郑州铁路局管内长治北站信号设备大修换装施工顺利完成，服役30年的电器集中信号设备被先进的微机联锁设备替代。

此次 “手术”需要倒接电缆122对，进行联锁试验上万次。联锁试验被喻为 “中枢神经手术”， “神经”连接正确，道岔设备才能正常运转，列车才不会 “进错门” “跑错道”。 “手术”当天，杨春玲带领4名联锁工程师按照既定的联锁试验方案逐条逐项试验核对，确保信号联锁关系100%正确。

像这样的 “中枢神经手术”，杨春玲近两年来带领相关人员做了大大小小120多次，无一差错。

1985年，杨春玲从一所铁路中专学校的信号专业毕业，被分配到安阳站信号楼工作。在这个最基层的岗位磨砺6年后，她走上了工区工长的岗位。8年工长生涯中，她对管内信号联锁设备烂熟于心，创造了工区零责任事故的安全纪录。1999年，她被调至安阳信号车间专门负责联锁工作，从此走上了与信号联锁为伴的 “舞台”。2012年1月，新乡电务段成立不足3个月，杨春玲从众多技术干部中脱颖而出，成为该段信号技术科联锁主任，担起了全段联锁安全的重担。

联锁、数据、人身是电务系统的三大安全关键，而联锁又是关键中的核心。要确保信号设备联锁关系正确，不仅要熟练掌握信号、道岔设备的结构、原理、动作条件等基本情况，还要对联锁涉及的道口、驼峰、机车信号、列车调度指挥系统、列车运行控制系统等设备的参数了如指掌。

为了全面掌握新乡电务段管辖的86站3场11个中继站设备的运用情况，刚到任的那些天，杨春玲白天下现场、晚上查阅技术档案资料，凭着“蚂蚁啃骨头”的精神，把辖区内设备分布示意图及各种联锁制式画在了一个随身携带的本子上。

岁月不居，天道酬勤。没过多久，杨春玲就将管内信号设备运用情况刻在了脑海里。2013年11月，郑州局对长治北站驼峰设备实施改造。该站驼峰设备多是集成模块，看不到内部结构。杨春玲坚持干中学、学中干，在40多天的施工中，她天天泡在施工现场，硬是把 “钓鱼处理” “途停”“堵门”等专业术语摸得门儿清，为该站驼峰改造项目顺利完成排除了技术障碍。

“联锁关系没有大与小的区别，更没有重要与不重要之分，只能是100%正确。”每次召开联锁施工点前会，杨春玲总是强调， “大到机柜、电源屏，小到继电器、电气开关，只要涉及联锁，就是天大的事，不能有半点马虎。”2014年11月6日，郑州局对长治北站进行换装施工。施工前，杨春玲组织人员对信号联锁软件进行试验时，发现软件中漏掉了峰尾场的检查条件。这意味着无论进路上是否有列车，长治北站都能随意扳动进路上的道岔。这个软件一旦投入使用，随时可能造成行车事故。杨春玲立即通知厂家修改软件，并进行再试验确认，直至消除隐患。

分管联锁工作后，杨春玲自建了联锁问题库，把每次检查和施工中遇到或发现的各类有待落实的事项纳入问题库管理，解决一条，销号一条。

联锁是电务设备的命脉，把握命脉靠的是联锁试验人员过硬的业务素质。杨春玲在加强自身学习的同时，狠抓联锁试验人员培训。她结合多年的一线联锁工作经验，亲自制定课程表和培训内容并参与授课，两年多时间里，累计培训联锁试验人员1060人。

过硬的团队就像是保障新乡电务段信号联锁安全的钢铁长城，杨春玲无疑是这个团队的 “擎旗手”。

</p><p><b>记者手记</b>

业务能力强，办事认真利落，敢唱黑脸……采访前，新乡电务段党政主要领导这样向记者描述他们段上的“安全功臣”杨春玲。

明亮的双眸、满脸的笑意，见到杨春玲时，她与想象中的反差很大。然而，就是这样一个柔弱的女子，扛起了全段信号联锁安全的大旗。负责信号联锁工作，必须责任心强、心理素质好、业务技能过硬，具有较强的协调能力和语言表达能力，杨春玲就是这样的人。

进行联锁试验，需要团队协作，杨春玲特别看重团队的力量。一个人的力量是有限的，而当众多有限的力量汇聚到一起时，就会变得强大起来，杨春玲无疑是汇聚这股力量的领头人。

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