进入暑期以来，持续的高温天气给现场作业带来诸多不便，为了应对炎热的天气，有的职工想出一些招数来降温乘凉。比如：因为天气太热，有的职工在没人检查盯控的时候就不戴安全帽，不戴手套；有的职工作业时习惯把口罩挂在胸前或耳朵上，因为戴上口罩不仅闷热，而且呼吸不便。这些看似聪明的“小招数”实则是一项项重要的安全风险隐患，它让劳保用品失去了原有的意义，成为一种摆设。

安全是生产的前提，也是整个铁路事业的根基。为了确保职工人身作业安全，铁路根据不同的岗位和工种发放相应的劳动保护用品，并建章立制，规范劳保用品的穿戴使用，对保证职工人身健康和作业安全起到了非常积极的作用。所以，越是类似高温天气这种特殊情况，越应该规范劳保用品的管理和使用，不能因为天气炎热，就把劳保用品当成应付检查的道具。

问题在现场，原因在管理。笔者认为，要想杜绝这类情况，应该从加强现场管理上下功夫。各单位必须强化职工暑期作业劳动安全防护意识，经常性的开展劳动安全知识培训，为职工讲清正确穿戴劳保用品对于现场作业安全的重要性，以及违规使用劳保用品的危害性，并充分利用展板橱窗、职工QQ群、手机报、微信公众平台等多种宣传媒介，教育和引导职工合理、正确佩戴和使用劳保用品，进一步增强职工自我保护意识。同时，要加强日常监督管理，把劳保用品的使用纳入日常安全检查范围，在检查安全生产工作的同时，也要检查劳保用品是否按规定佩戴和使用。认真组织好暑期“送清凉”活动，及时发放绿豆、白糖、茶叶等防暑降温用品，排查沿线场点纱窗、空调、风扇等暑期常用设备，为沿线配备暑期应急小药箱，切实消除职工暑期作业的后顾之忧，让职工能够清凉度夏，这样才能从根本上避免劳保用品“带而不用”的现象，保证现场安全生产长治久安。(周升田)