（蔡庆荣）近日，中国铁建十九局集团一公司在转变机关作风活动中，创新实施“钟点假条”请销假制度，受到了职工的一致好评。

一小时、两小时、半天不等的请销假信息，被工作人员录入电脑，作为抵扣今年带薪休假的依据。同时，工作人员将员工的请假理由和时间等有关情况放在机关公共区域的电子显示屏上滚动公示3天。公开、人性化的管理举措，成了无声却有力的监督。

该公司以人为本，在请销假管理制度上没有采取 “一刀切” “硬碰硬”的做法，而是制定出不论公事私事按点请销假的制度，同时将 “钟点假条”作为年带薪休假的管理办法，改变了工作人员的工作作风，起到了四两拨千斤的实效。

“钟点假条”管理举措，把请假、销假和不定时的查岗制度，变成了一个管理链条，取得了明显成效。工作人员提前进岗、铃响下班。公司内部形成了守时尽责的工作作风。