12月21日，成都铁路局重庆机务段团委在南山加勒比水上公园举办了第七季青工路地交友联谊活动，来自该段35名安全优质单身男青年和地方企事业单位的35名女青年相约一起。在浪漫的音乐中，一堆熊熊的篝火，阵阵欢快的笑声，精彩有趣的游戏，率直亦或羞涩的表白，让青春的激情在此碰撞，爱的火花正悄然绽放……

重庆机务段现有职工4001名，其中青年职工35岁以下的青年职工有1600余人。2010年以来，重庆机务段结合“五个重机”规划，以大力开展企业文化建设为抓手，组织举办青工路地交友联谊活动，积极与地方团组织、妇联等相关部门联系，组织本单位优秀单身男青年与地方医院、银行、学校、报社等单身女青年以茶话会、登山、历奇活动、篝火晚会等形式举行联谊，同时还利用QQ、微信建立“重机青年联谊群”，完善单身青年资料库，为有缘人牵线、为有情人搭桥。据悉，该项活动已连续三年被纳入段为职工办理“十件实事”之一。

该段内江运用车间的梁某就是该活动的受益者之一，他和妻子也是该活动举办以来第一对牵手成功的男女嘉宾。今年10月3日，他和妻子爱情的结晶诞生，他“升级”为了爸爸。当记者电话采访他时，他仍然还沉浸在那份喜悦中，急忙着与记者分享那份喜悦，不停地描述着孩子的可爱摸样，听起来他已是乐不思蜀。“一切都归功于单位的青工路地交友联谊活动，才能够让我和妻子相识、相知、相爱”。据他介绍，他是一名异地职工，也是一名机车乘务员，有时候最忙的时候就是熬夜到早上回来，晚上又要待班，“基本上就是身心疲惫，哪有时间去找对象啊？”

“解决青工婚恋难题，既是稳定青工思想的一项重要举措，更是确保运输安全持续稳定的重要保障。”今年上半年，该段党委书记邓勇提出要依托“五个重机”规划，将青工联谊活动打造成该段青年人的品牌项目，增强青年职工对企业的归属感，加强与地方企事业单位的文化交流。

此次活动前夕，该段总结以往经验，积极构思，提前收集报名青工的个人信息和择偶标准，有针对性地邀请海关、邮政、规建局、医院等地方政府部门或企事业单位的单身女青年。与此同时还不断创新，力争把活动元素多元化，他们特意为参加的男女青年制作了“交友联谊卡”，上面标有姓名、年龄、联系方式、工作单位等栏目，以扩宽后续交流途径帮助男女青年能够有更多更广的交流。他们还制作了装有“笑脸”的道具袋分发给单身男女青年，只要有心仪的对象即可通过各种方式赠送给对方一个“笑脸”，最终根据道具袋中“笑脸”总数，评选出了全场最受欢迎的男、女青年。现场共有7对青年男女嘉宾牵手成功，还有8对变现出继续发展的意愿。对比今年与往年，该季活动呈现出覆盖面广、成功率高、互动性强等特点，参与人数也由最早的20余人扩展到了如今的近100人。

在活动中，主办方举办了“大风吹”、“同甘共苦”、“你比我猜”、“一拍即合”等系列互动游戏，来展现青工们的才艺和魅力，有些单身男青年还主动给自己心仪的女生送上了小礼品。“游戏互动，给我们创造了一个很轻松的氛围，这样的交流才不会觉得尴尬，容易打开心扉。”他坦然自己有些腼腆，但这些趣味游戏让他觉得很自然。

活动之后，段团委还安排专人对报名男女青工婚恋状况进行“跟踪”，尤其是现场牵手的和达成意向的。“希望每一个青工都能找到自己的幸福，更希望能够分享他们的通过活动找到伴侣的快乐心情。”该段团委负责人介绍，他们目前已将男女嘉宾所反馈的信息进行了整理、分析，为下一季活动更加完善做好充足准备。

近四年来，该段先后举办了7场青工路地交友联谊活动来增强职工归属感，共有600余人次参与。据后续跟踪了解，此项活动已累计帮助190余名单身青年寻得知音，觅得爱情，其中15名男青年已步入婚姻殿堂。

该段段长刘学龙表示，未来将要不断扩大路地青工联谊活动的参与对象，除现场联谊外，继续完善网上交友平台，努力把联谊活动打造成为一项常态化和规模化的青年文化品牌项目，尽可能帮助更多的单身青年职工解决婚恋问题，尤其是要通过这种方式让异地职工“扎根”重庆，融入当地的文化和生活之中，切实提升职工对企业的归属感。（张旭 杜康）