为引导新入路大学毕业生尽快实现角色转变，及时校正他们存在的思想偏差，包头车务段团委在新入路青工中开展“给每名青工拨打一个温馨电话；召开一次迎新团日活动；开展一次青工入路教育；开展一次生活指南；举行一轮青年思想座谈”的“五个一”活动。

该段团委邀请人员对青工进行法制讲座、网络舆情教育，召开座谈会，邀请往届优秀大学生代表讲述了自己在一线岗位勤奋学习、扎实苦干、顽强拼搏的成长经历，分享了工作生活的心得体会，并现场向大学毕业生传授工作方法，鼓励他们到一线艰苦岗位去磨炼、去提高，谆谆告诫他们主动适应岗位需求，少一些抱怨、多一些努力。

为帮助新入路青工快速度过工作迷茫期、尽快确定职业方向，让他们真正沉下身子扎扎实实打好业务根基，该段团委还对单位周边生活环境、租房及医疗方面问题逐一解答，为青工解疑释惑。

该段团委开展一系列主题团日活动，通过素质拓展训练、义务劳动，有效提高青工的团队协作能力，在增强团组织凝聚力和向心力的同时，有效增强了新入路青工对企业的归属感。同时深入一线与新入路青工的互动交流，及时掌握青工的思想动态，帮助其解决实际问题。

活动开展以来，该段团委在制度上花心思、在实践中找方法，增进了青年职工的情感友谊，加深了青工对企业的热爱，坚定了青工立足岗位做奉献的决心和信心，促进了队伍稳定和整体素质提升。