本报记者姚华 通讯员刘丽莎

本固才能枝荣，根深才能叶茂，不忘初心方能继续前进。在“两学一做”学习教育中，遂宁车务段党委在强化政治培训的同时，针对党员在客运服务、货运营销工作中的薄弱环节开设了客运服务技巧、货运营销、现代物流管理等培训课程，把学习教育延伸到每一个党支部、每一名党员，全面提升了党员的素质，全段上下精神面貌焕然一新。

梯形学习格局确保全覆盖

9月3日晚，虽然早已过了下班时间，但该段“两学一做”专题党课依然在进行着，台下座无虚席，有互动、有讲解、有视频、有歌曲，讲党性、道担当……

“现在大家学习热情高涨，都是自发学、主动学，形成了浓厚的学习氛围，再加上各种考核考评，不学习、不进步就觉得‘没面子’。”该段党委副书记郑海军说。

这种状态得益于该段党委坚持把“两学一做”学习教育作为提高党员干部素质的战略任务来抓。目前，该段已形成“领导带头学、支部推动学、党员比着学”的梯形学习格局，已开展党员轮训11期，214名党员参加培训，达到100%覆盖。

在内容安排上，该段党委把“两学一做”学习教育与铁路的发展战略相结合，与解决当前问题、把握发展机遇相结合，与践行“以人为本”理念、推进“幸福企业”建设相结合，实现了学习教育与生产经营两促进、两提升。

在课程设计及师资安排上，该段党委以经验丰富、政治业务能力强的党支部书记及政工干部为主体，积极外聘师资，全力抓好党员教育培训工作。同时，开展手抄党章、重温入党誓词、重读入党申请书等活动，要求全体党员进一步明确做合格党员的标准，提升尊崇党章党规、敬畏党章党规、遵守党章党规的思想自觉。

该段各党支部也积极行动起来，围绕运输生产和党组织建设定期开展党课教育和专题研讨活动，使基层组织生活成为研究解决问题、提升党员素质的有效平台。

“我们意在通过开展这些活动让全段党员以党章为镜，深刻领悟‘两学一做’精神内涵，在‘学、思、行、创’上精准发力。”郑海君说。

党员精神面貌焕然一新

针对本段青工比例高达70%、

管内多为动车区段的实际，该段党委在“两学一做”学习教育中在人员、时间、内容、效果上下功夫，加强督查和检查，全段党员的思想发生了深刻变化，党支部书记的能力得到了极大提升，党员在实际工作中的先锋模范作用得到了加强。

梓桐站值班员黎定勇过去总认为党员和一般人没有什么不同，对党员身份没有自豪感。通过学习，他的使命感和责任感增强，找到了自己的定位，在工作中处处以身作则，积极发挥先锋模范作用，带领职工实现了全站无“两违”目标。

过去，基层党支部书记在工作中墨守成规、按部就班的现象十分突出，党支部的战斗堡垒作用没有得到充分发挥。通过参加“两学一做”学习教育，他们主动学习的自觉性大大提升，工作能力尤其是支部工作能力大大增强，上党课也有了自信和底气，所讲的内容渐渐抓住了党员的所思、所想、所需，党员普遍反映现在的党课很有听头。

南充站党支部是全路基层先进党支部，党支部书记陈平说：“活动开始刚上党课时，我还有些不好意思。通过加强党的知识学习，在段党委领导的鼓励下，慢慢地，我找到了自信。以前讲课只知道读稿子，现在我试着加入一些自己的体会和感受，党员也开始喜欢听我讲的党课了。”

该段党办主任万中山数次登台上党课。他说：“我们的党课针对党员缺什么补什么，在深化认识和联系实际上下功夫，一条一条梳理、一项一项分析，弄清症结所在、补齐短板。党课上，党员听到的不是高深的话语，而是明明白白、实实在在的具体要求和方法。”

该段工会指导员张岚说：“通过‘两学一做’学习教育，我明白了信念是党保持先进性的重要软实力。作为一名党员，必须把党的政治优势转化为推动改革创新、稳健发展的强大精神动力。”

图为南充站党员职工正在为旅客提供温馨服务。