本报青岛讯（姜慧娟）中铁二局青岛公司工会以“六个一”的关爱举措，全程关怀服务新员工入职工作，为系好职业生涯“第一粒扣子”注入工会温度。一路真情相伴，从暖心接站引导到入住温馨小屋、从办理入职手续到发放关爱礼包，用行动传递工会“娘家人”的温暖，确保报到工作安全有序；一次健康体检，建立三甲医院“体检快车道”，组织新员工入职体检，切实保障健康权益，把好安全生产“第一关”；一次集体入会，组织新员工填写入会申请，在庄严宣誓中完成身份转变，体会“入职即入会”的光荣感和使命感；一期青年夜校，联合李沧团区委开展首期“青年夜校进企业”活动，邀请国家茶艺师讲授“茶韵沁青春 匠心承国风”茶艺课程，在茶香中沉浸式体验传统文化魅力；一场EAP团辅，联合青岛市总工会开展“心灵驿站 筑梦同行”活动，以职工心理关爱与情绪管理为主题，通过专题讲座、破冰互动、设施体验等，在轻松欢乐的氛围中提升团队凝聚力；一场座谈交流，悉心关怀新员工需求，鼓励他们牢记入职初心，以实干实绩为青春人生添光增色，为企业高质量发展添砖加瓦。